。请看下面各种关于工资（即加班费基数）的规定的摘要： 第一种：根据劳动部于1995年8月4日颁发的《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的 ： （1） 劳动者加班工资基数由用人单位与劳动者依法协商确定，但应不低于劳动合同约定的劳动者本人日工资或小时工资折算数； （2） 用人单位支付给劳动者本人 ...
//www.110.com/ziliao/article-183963.html -了解详情
用人单位发生未签书面劳动合同、加班费、以及经济补偿金等劳动争议纠纷，那么人民法院应该将其列为劳动争议案件受理。如果用人单位确实违反了劳动法的相关规定，人民法院应该 不予支持用人单位的抗辩。注明：?引用最高人民法院民一庭庭长杜万华就《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》答记者问以上作品为吕 ...
//www.110.com/ziliao/article-271788.html -了解详情
，虽然最高法院没有出台司法解释，但各地法院指导意见几乎都规定加班费只保护两年。举例如下： 1、广东省关于适用《劳动争议调解仲裁法》、《劳动合同法》若干问题的指导 ，代理过全国首例性骚扰胜诉案等多件有影响案件，对公司法、侵权法、劳动法有一定的研究，出版过首部系统研究性骚扰问题的法律专著《反击性骚扰》，现 ...
//www.110.com/ziliao/article-170772.html -了解详情
实际工作时间不应超过总法定标准工作时间，超过部分应视为延长工作时间并按《劳动法》第四十四条第一款的规定支付劳动报酬。因此，实行综合工时制的 合同，约定月工资4000元，其中基本工资2500元，岗位工资1500元；另劳动合同约定加班费以基本工资为计算基数。2016年1月小李离职，后通过仲裁及诉讼程序， ...
//www.110.com/ziliao/article-754737.html -了解详情
实际工作时间不应超过总法定标准工作时间，超过部分应视为延长工作时间并按《劳动法》第四十四条第一款的规定支付劳动报酬。因此，实行综合工时制的 合同，约定月工资4000元，其中基本工资2500元，岗位工资1500元；另劳动合同约定加班费以基本工资为计算基数。2016年1月小李离职，后通过仲裁及诉讼程序， ...
//www.110.com/ziliao/article-670424.html -了解详情
你公司之间形成事实劳动关系。依据相关法律规定，事实劳动关系属劳动法调整范围。以上供参考。▲关于对“统一第三人侵权工伤赔偿案件裁判标准”问题的答复最高人民法院 审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第九条规定：“劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位掌握 ...
//www.110.com/ziliao/article-494775.html -了解详情
你公司之间形成事实劳动关系。依据相关法律规定，事实劳动关系属劳动法调整范围。以上供参考。▲关于对“统一第三人侵权工伤赔偿案件裁判标准”问题的答复最高人民法院 审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第九条规定：“劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位掌握 ...
//www.110.com/ziliao/article-494549.html -了解详情
续延至相应的情形消失时终止。”在法律没有对终止的情况做出特别规定的情况下，不能违反法律关于合同终止的有关规定随意扩大解释，将订立无固定期限合同的 第85条规定：“用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不 ...
//www.110.com/ziliao/article-167289.html -了解详情
一，有以下重要意义： （一）有利于人民法院正确统一实施劳动法律和民法典。 从劳动法到劳动合同法、调解仲裁法，劳动法律不断发展、完善，为应对劳动争议案件审理 劳动者住所地，由用人单位所在地法院管辖更为适当。二是关于合同履行地法院管辖。在用人单位所在地与合同履行地不一致的情况下，例如用人单位所在地在上海市 ...
//www.110.com/ziliao/article-901703.html -了解详情
法律效力。换言之，合同关系的存续以Kundigung为临界点，之前的合同关系有效，之后的则不复存在。[1] 民国时期以及后来台湾的学者照搬了德国关于合同关系基于当事人单方意思表示而得以消灭的制度设计，将Rucktritt和Kundigung分别译为（合同）解除和（合同）终止，以作区分。[2]大陆地区 ...
//www.110.com/ziliao/article-213528.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务