工伤认定申请应当提交下列材料： （一）《工伤认定申请表》及受伤职工本人身份证复印件； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）或人事关系的证明 、宣传、培训规划和职业康复计划并组织实施； （三）审核工伤保险基金预决算； （四）制定工伤医疗（康复）定点服务机构和辅助器具配置机构管理办法，负责有关 ...
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工伤认定申请应当提交下列材料： （一）《工伤认定申请表》及受伤职工本人身份证复印件； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）或人事关系的证明 、宣传、培训规划和职业康复计划并组织实施； （三）审核工伤保险基金预决算； （四）制定工伤医疗（康复）定点服务机构和辅助器具配置机构管理办法，负责有关 ...
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认定由生产经营地的社会保险行政部门负责。第十五条 提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实 、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。以统筹地区上年度职工月 ...
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认定由生产经营地的社会保险行政部门负责。 第十五条提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实 聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。以统筹地区上年度职工 ...
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工伤认定申请应当提交下列材料： （一）《工伤认定申请表》及受伤职工本人身份证复印件； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）或人事关系的证明 、宣传、培训规划和职业康复计划并组织实施； （三）审核工伤保险基金预决算； （四）制定工伤医疗（康复）定点服务机构和辅助器具配置机构管理办法，负责有关 ...
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工伤认定申请应当提交下列材料： （一）《工伤认定申请表》及受伤职工本人身份证复印件； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）或人事关系的证明 、宣传、培训规划和职业康复计划并组织实施； （三）审核工伤保险基金预决算； （四）制定工伤医疗（康复）定点服务机构和辅助器具配置机构管理办法，负责有关 ...
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工伤待遇等有关费用由用人单位负担。 第十四条 申请人提出工伤认定申请时，应当填报工伤认定申请表并附相关证据： （一）受伤害职工的身份证明； （ 或者终止劳动关系，停发伤残津贴，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，终止工伤保险关系。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的具体标准是：一次性 ...
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工伤待遇等有关费用由用人单位负担。 第十四条 申请人提出工伤认定申请时，应当填报工伤认定申请表并附相关证据： （一）受伤害职工的身份证明； （ 或者终止劳动关系，停发伤残津贴，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，终止工伤保险关系。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的具体标准是：一次性 ...
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工伤待遇等有关费用由用人单位负担。 第十四条 申请人提出工伤认定申请时，应当填报工伤认定申请表并附相关证据： （一）受伤害职工的身份证明； （ 或者终止劳动关系，停发伤残津贴，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，终止工伤保险关系。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的具体标准是：一次性 ...
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、首次就医有关材料(原件及复印件) （二）事故人或者直系亲属申报的：1、工伤认定申请表 2、事故人和单位签订的有效书面劳动合同，或单位有效工作证、单位签章 号 江苏省高级人民法院认为： 根据《工伤保险条例》第三十三条第一款规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期 ...
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