： 一、受伤职工或家属提出工伤认定时，首先让其填写《工伤认定申请表》一式三份，申请表必须写明工作单位全名称；在受伤经过及原因栏一定要写明受伤时间、 》。下达举证通知书是向用人单位进一步取证的手段，也是必经程序。举证通知中除写明工伤认定所进一步需要的有关资料外，同时也要写明申请人以什么证据证明和用人单位 ...
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》第十四条第（五）项因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的的规定，重新认定为工伤。2004年11月30日木业经营部提起行政复议。2005年 许多感谢的话。 5、迟来的公正引出反思：制度设计是否失误？ 在本案中，光是一个工伤认定环节，从2003年1月初算起至2005年8月下旬，历时两年 ...
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，把那些退休后被诊断为职业病以及难以查清究竟何时染上职业病的劳动者排除在工伤保险对象之外，从而加剧了劳动者的职业风险。因此，恪守劳动者利益倾斜保护是 工作时间、工作场所、工作原因以及上下班途中等关键用语的解释，必须充分照顾到我国普通劳动者的日常生活习俗。 在当前工伤认定行政案件的审理中，经常出现劳动者 ...
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，而司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论的，工伤认定中止。中止的原因消除后，应当及时作出工伤认定决定。 同时，由于行政行为的中止必然会引起期间 保障行政部门不仅具有进行工伤认定的权力，同时也负有宣传工伤法律制度，督促用人单位或职工及时申报工伤的职责。人力资源和社会保障行政部门在具体工作中，应当站在 ...
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，而司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论的，工伤认定中止。中止的原因消除后，应当及时作出工伤认定决定。 同时，由于行政行为的中止必然会引起期间 保障行政部门不仅具有进行工伤认定的权力，同时也负有宣传工伤法律制度，督促用人单位或职工及时申报工伤的职责。人力资源和社会保障行政部门在具体工作中，应当站在 ...
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。所以，是不是每一个案件，都要等到人民法院审判确定有罪与否后再作工伤认定？另外，犯罪的原因是多种多样的，犯罪的情形也是多种多样的。有些犯罪，可能是用人单位指使 。在中国酒文化根深蒂固的环境下，将醉酒伤亡完全排除于工伤认定中，是不合理的。如果醉酒也是一种工作需要，是用人单位安排的，那么，用人单位对其醉酒 ...
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《条例》可以看出，我国工伤事故赔偿中所指称的工伤事故，既包括一般伤害事故和急性中毒，又包括罹患职业病。 工伤认定的情形 工伤认定的时候是有相应都范围 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关 ...
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在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得 条规定，以下四种情形可认定为工伤：(一)职工在工作时间和工作场所内受到伤害，用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的;(二)职工参加用人单位 ...
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死亡时间。 深圳市盐田区法院认为，深圳龙岗中心医院出具的《死亡医学证明书》中记载的死亡时间为12月31日13时35分，并不是原告童先生主张 )因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 2、 ...
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职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的 小时之内经抢救无效死亡的；二在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；三因工作环境存在有毒有害物质或者在用人单位食堂就餐造成急性中毒而住院抢救治疗， ...
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