。对此,布伦南法官指出:错误的陈述也有呼吸的空间,故也需要保护。如果仅是事实错误,并不得抑制言论自由。布伦南大法官的论证是:我们判决,阿拉 责任) ,这正是现代法治社会的根本特征。而且,对这种问题官员的追究不能不痛不痒,更不能实行异地为官,把处分和责令辞职当做掩人耳目,搪塞舆论的工具而已。 其三,避免 ...
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辞去领导职务，领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务，本人不提出辞职的，应当责令其辞去领导职务。这些关于行政首长负责制和公务人员承担责任方式的 与舆论的软压力，还来自于官员自身的道德自觉，以及更为深厚的政治氛围。如果仍然是组织安排，并不是人们期待的真正的问责。可见，中国走向真正的问 ...
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普通公务员实施质询、罢免、引咎辞职、责令辞职或辞退等惩戒措施，作出党纪政纪处分，直至移送司法机关依法处理。它不仅要求犯错违法要追究，而且公务员能力不足、推诿扯皮等 是增加问责的透明度，扩大公众知情权。政府必须让人民知道自己所做的一切，如果公众不知情，就无法知道谁对公众负责，谁没有对公众负责，就无法对不 ...
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人都会滥用权力，这种权力的控制不能游离于法治之外，为法治开一道口子。而且特别权力关系在现代宪政国家特别其起源地德国已经遭到扬弃，在近代中国特别权力关系 法律以致于被开除公职，，应禁止此类官员复出。 [8]而如果党政领导干部仅仅处于道义上的责任自动提出辞职的，又符合《党政领导干部选拔任用工作条例》第62 ...
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，财政收入占国民生产总值的比例逐渐降低，城乡居民储蓄占国民生产总值比例却逐步上升，而且民间集中资金的比例也大幅度提高。因此，国民总储蓄结构发生了变化，社会总 的申请，宣告了其公司更生破产。目前负债总额已达3736亿日元，董事现已全部辞职，它是根据日本《公司更生法》申请破产的第一家证券公司，大藏省当天向 ...
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公司[2].内部人控制现象，不仅导致公司经营者游离于广大中小股东的监督之外，而且导致公司经营者及大股东肆无忌惮地蚕食上市公司。独立董事制度是根治内部人控制 大会和股东代表诉讼无人挑战董事会权威的局面，在董事会内部强行嵌入监督机制。如果说德国的监事会是董事会的外在监督机制，而美国的独立董事则是董事会的 ...
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其他营利性的经营活动；国家公务员不得在企业和盈利性事业单位兼任职务。而且还规定，国家公务员辞职后，2年内到与原机关有隶属关系的企业或者营利性的事业单位 经济改革的深入发展，民营经济和股份制经济得到了大规模的发展，这时，政府官员如果经商办企业，或者从事其他营利性的经营活动，很可能导致官员个人运用自己的 ...
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；公务员法与现有的法律之间的协调。 在区分政务类公务员和业务类公务员，而且业务类公务员又应包括国营企事业单位的工作人员的前提下。因此我认为我国公务员 、公务员的培训、公务员的交流、公务员的回避制度、公务员的工资保险福利、公务员的辞职与辞退、公务员的退休等。 另外虽有法律调整但是同类人员或相近人员规定却 ...
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形成一个权力中心，这必然会影响集体领导，尤其是当政法委的权力极度扩充以后。如果政法工作要有一个政法委员会，经济工作就要有一个经济委员会，文化工作就要有一个文化 机关的转移，政府不仅在立法上、而且在具体事务上成为贯彻党的领导人意志的工具。这或许是周恩来辞职的根本原因。关于周恩来辞职请见阎志峰：《1958 ...
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、环境因素、民主规范、公民需要在内的各种制度和标准等复杂因素的综合影响，而且他们应该对这些制度和标准等复杂因素负责。[10]第二，行政机关公务过错并不是一个 解释、道歉、采取措施、辞职四种，而且从发展历史来看，议会追究大臣责任的方式，已渐渐由迫使其辞职向要求其履行说明义务转变。如果隶属大臣的文官作出应 ...
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