公司没有给我们签订劳动合同 -法学论文搜索

企业搬迁补偿标准是什么？

的情况大量存在，使得权利人的权益无法获得相应的合理补偿。同时，这也是我们立法机关和行政机关在制订法律、法规和政策性文件的时候，应当加以保护的地方法律法规政策性文件中并没有详细性规定，属于搬迁当事人相互协商争取的项目。搬迁如果导致员工解聘，那么，应当根据具体与员工签订的劳动合同，结合劳动法有关规定给予 ...

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论破产案件受理难问题的解决

此时往往早已丧失清偿能力，如已经长期被吊销营业执照，强制清算对维护债权人的利益没有实际意义，往往仍需转入破产程序，允许债权人直接申请债务人破产，更有利于通过对破产申请裁定不受理。债务人对申请人是否享有债权提出异议的，如依双方签订的合同、支付凭证、对账单、债务确认书和还款协议等证据，债务人已经明确承认 ...

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论单位犯罪的主体

除了个别犯罪要求特殊主体以外，基本都表述为公司、企业、事业单位、机关、社会团体。在这里，对于企业单位，并没有特别限定为全民所有制企业或集体所有制企业，而且承包是在经济体制改革以后出现的一种经营权转移的举措，承包人通过与发包人签订承包合同，取得对某一企业、事业单位的经营管理权，并以该企业、事业单位 ...

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当前影响社会稳定的突出问题及对策

，落实政策难度大，引发重复集体上访。二是部分房地产开发公司违规操作，致使拆迁安置没能及时到位，签订的合同难以兑现，造成被拆迁户信访，要求尽快安置。三是因是农民工工资拖欠严重，多次催要仍没有解决，劳动社会保障部门又监督不到位，造成社会矛盾纠纷增多。二是有的私营企业没有给职工上缴养老保险、医疗统筹、工伤 ...

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跨国公司并购的发展趋势极其法律问题研究

肯定其重大意义的同时，也不无遗憾的说，国际生产折衷理论并没有回答跨国公司为何以并购形式进行扩张。我们只能通过分析得出这样的结论，即对跨国公司来说，当其在日本伊藤忠商事株式会社一次性购买4002万股法人股的北京北旅以及与美国福特汽车公司签订转让占总股本20%B股协议的原江铃汽车等等均属于这一类行业。 ...

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我国土地征用中的生存权补偿 ——以Z村为研究对象

，若征地养老人员或征地劳动力对安置内容发生争议，如没有立法或司法上特别的解释，将通过民事上对合同纠纷的诉讼方式加以解决，征地农业人员对其安置的请求权 1）本人具有生产劳动能力，并自愿提出书面申请；（2）由乡、镇人民政府审核同意后，给其出具自谋出路证明书；（3）征地单位与征地劳动力本人签订征地劳动力安置 ...

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美国私营监狱的复兴——一个惩罚哲学的透视

管理权仍在政府部门手中，因而被称为是名义上的私营化。第二种形式是私营公司和政府部门签订合同，保证以比公立监狱更低的成本运作监狱，完全负责监狱事务的日常管理理论被自身的功利主义进路证伪了，大量严谨的实证研究认为监禁几乎没有威慑犯罪的作用。(41)我们甚至不能说监狱代表了某种刑罚上的报应主义。刑罚报应论 ...

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论经济责任制——经济自由与经济秩序的和谐（三）

根本上，这一点是不合理的。1991年第一季度末，95%的企业签订了新一轮的承包合同[42]，承包制又有所发展。主要表现在：第一，承包指标得到充实，以及一个面向市场进行管理的政府，经济责任制就不可能发挥作用。“任何一种公司治理结构，如果没有市场机制的间接控制及其提供的实施监督的充分信息，都不能单独奏效 ...

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工伤赔偿案件审判实务中的五个疑难问题

失公平的认定发生工伤事故时，特别是没有投保工伤保险的用人单位，为了减少其责任，会要求与劳动者签订一份工伤补偿协议，承诺赔给劳动者一些钱，但要劳动者放弃索赔的权利要区分情况区别对待。如笔者所在合议庭审理的范宗凡诉葆利昌公司一案，我们认为，葆利昌公司为范宗凡所购买的平安补充工伤保险的保险项目为工伤保险的 ...

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工伤赔偿案件审判实务中的五个疑难问题

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