程序外，其他以行政机关和行政官员为约束对象的程序为数甚少，而且也多是为统治阶级检查、约束其行政官吏服务的（如规定行政行为须以书面形式作出，以便留下证据， 的具体工作应由一个人数相等的公务员代表和行政首长指定人员组成的委员会进行，行政首长在决定考核结果时必须听取该委员会的建议。〔5〕又如许多国家（特别是 ...
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许可行为）。对于立法确立的实体条件，必须通过行政执法者的审查、审核、考试、考核等方式核实、认定；对于立法确立的程序条件，必须通过行政执法者的审批过程、步骤 ”、“政府超市”等。联合执法指几个执法部门联合组织执法机构，统一对相对人进行监督检查，但分别以各自的名义对相对人实施处理或处罚行为；综合执法指经有 ...
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了这种需求。因为契约具有为形成契约双方所预期的一定社会秩序而在他们之间进行权利、义务分配的可能，换句话说，就是通过各类“责任书”，我们可以根据治安目标的实现 实际上是落实行政分工，明确岗位职责，布置行政任务，提出目标要求，制定监督检查和考核办法，进而要求必须一体遵守，即便有不同意见，也会在上下级之间的 ...
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8月，经领导班子决定为全体职工购买商业保险以后，共缴纳保费1220万元。为了躲避检查，他们在作帐时将其中404万元在“应付工资”科目列支，而将其余的780余 就越大。在明确岗位责任的同时，要建立相应的监督考核制度，以便随时对该岗位工作人员的情况进行考查。③建立必要的岗位任职和轮换制度。每一个工作人员在 ...
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健全巡视制度和诫勉谈话制度。一些领导同志在重大问题上，特别是在干部考核和选拔问题上，往往只重视下级“一把手”的意见，不注意听取副职和群众的 把下级“一把手”选拔任用干部、落实党风廉政建设责任制和廉政勤政等情况作为重要内容进行监督检查，弥补同级纪委监督不力的问题。同时通过明查暗访，广泛听取班子其他成员和 ...
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落实和完善领导干部任职回避制度。抓紧制定体现科学发展观和正确政绩观要求的干部实绩考核评价标准，完善职务和职级相结合的制度，实行党政领导干部职务任期制度，健全 改革会议制度，大力精简会议、文件和简报，切实改进文风。严格规范和控制各种检查、评比、达标活动。健全领导干部联系基层、联系群众制度。领导干部搞调查 ...
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部门（如人事机构）执行，党委在客观上逃避了责任；其四，除了党内的纪律检查部门之外，其他人或者机构无法对党委决定的合法性实施监督，而纪检委又位居党内第一把手 的用人或培育、选拔干部的制度，仍然无视现行的、在不少地方形同虚设的对干部进行考核或监督的制度上的漏洞，以及‘走群众路线’口号被庸俗化和功利化地对待 ...
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的内部监控和净化机制，职有专司，主要由监察局、审计厅、纪律检查委员会、公务员考核奖惩机构承担相关责任。而信访的行政监察功能，是以宪法关于公民通过 不至于因就地解决问题的规定而削弱，还可以对各级信访机构的处理申诉的绩效进行观测和追踪管理。可以说，全国信访信息系统的构想与边沁（Jeremy Bentham ...
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公正行使等效力。只有选择宪政，将地方政府间税收竞争嵌入宪政架构中并进行具体制度构建，才可以获得良性的、向上的竞争效果。 -------------------------------------------------------------------------------- [1] 「英」亚当 ...
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机构的一般职责： 以县级以上政府名义对行政机关实施行政许可进行监督；加强对行政机关实施行政许可的监督检查；负责本行政区域内行政执法的综合协调和督促、指导工作， 具有本科以上学历，从事法制工作满十年的公务员，已经离开原工作岗位，经考核合格的，可以担任公证员。一些长期从事政府法制工作的人员得不到提拔重用， ...
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