采取故意刁难所致。另外，股份制企业尤其是大的上市公司如果发生停业破产，导致的是大量员工的失业等社会问题。3、股份公司操作不规范，股东合法的参与权缺乏保障 ，但只有进一步依法强化监管，加大打击违法违规行为的力度，真正建立与之相应的民事赔偿机制，才能起到相应的效果。三、完善股东的参与机制（一）完善股东通过 ...
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，通常审理难度较大。特别是，因员工离职等带来的商业秘密保护问题一直是司法实践中的难点。公司员工负有对公司的忠实义务，可在劳动合同中明确 的名单、档案提交社会保险经办机构致使劳动者不能享有失业保险待遇的，用人单位应当承担赔偿责任。 4 用人单位以两份非全日制用工合同形式规避全日制用工法律责任的约定无效， ...
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ОБЩЕСТВО）。在股份公司中又包含封闭性股份公司、开放行型股份公司与员工股份公司（人民企业）。有限责任公司中又有补充责任有限公司的特殊类型。在俄罗斯不仅有限责任 俄罗斯联邦的其他战略利益所必要的财产的情形；（3）从事为了解决社会问题而进行的生产商品、完成工作、提供服务并以国家规定的价格销售的活动 ...
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，或是费用高昂并且对债务人的经营状况毫无认识的信托人。针对此一问题，现时的破产清算专业，同样需要改革、创新，以向债务人提供更全面的服务。 二 推广企业重组以及重组保荐人服务，重组保荐人必须为每个寻求协助的小型民营企业（可参考员工人数、年度营业额及／或EBITDA等为认定基础）提供最少一节的企业财务咨询 ...
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公司不服提起上诉。2004年12月20日，北京市一中院作出二审判决，改判中华咨询公司赔偿海南凯立二十万元。 二、防范和化解中国企业赴美上市法律风险的 监事会、经理层的权力、责任以及利益关系，构建有效的激励和约束机制，提高企业员工的职业道德修养，加强对事故责任和财务舞弊的处罚力度。 再次，应组建专门的 ...
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场中，长期为了利润之外的任何其他目标而经营将导致企业萎缩，甚至有可能破产。如果公司将这部分支出完全由利润支付，则会导致企业的产量和利润率下降。 经营者作出了对股东不利，但是有利于其他利害关系人所代表的公共利益时，经营者可免除赔偿责任。但是，它并没有附加经营者对其他利害关系人的强制性义务，也不意味着公司 ...
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场中，长期为了利润之外的任何其他目标而经营将导致企业萎缩，甚至有可能破产。如果公司将这部分支出完全由利润支付，则会导致企业的产量和利润率下降。 经营者作出了对股东不利，但是有利于其他利害关系人所代表的公共利益时，经营者可免除赔偿责任。但是，它并没有附加经营者对其他利害关系人的强制性义务，也不意味着公司 ...
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所接受，行政调解职能的发挥受到多种因素的制约，一些行政管理部门在解决矛盾纠纷问题时往往陷入僵局，甚至产生对抗行为，非常需要借助人民调解这个平台，而相应的 月31日止，另104人签订了无固定期限劳动合同。公司宣布停业解散后，员工担心资方携款外逃或宣布破产，不满解除劳动合同核计的补偿金，不接受转到中山市 ...
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政平著《股东有限责任-现代公司法之基石》（法律出版社）；陈丽洁著《公司合并法律问题研究》（法律出版社）；亨利。汉斯曼著、于静译《企业 国家的消费者权益保护法体系、行政机关职能、法律责任以及纠纷解决程序，建议建立精神损害赔偿制度，加强政府监管职能，设立专职独立的执法机构。[137]三、经济法学研究的展望 ...
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，或是费用高昂并且对债务人的经营状况毫无认识的信托人。针对此一问题，现时的破产清算专业，同样需要改革、创新，以向债务人提供更全面的服务。 二 推广企业重组以及重组保荐人服务，重组保荐人必须为每个寻求协助的小型民营企业（可参考员工人数、年度营业额及／或EBITDA等为认定基础）提供最少一节的企业财务咨询 ...
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