打身亡事件等。早在2005年全国人大常委会劳动执法检查组赴深圳市检查《劳动法》贯彻实施情况时，深圳市有关部门就建议在刑法中增设恶意欠薪罪。中华全国 调解、申请仲裁、民事诉讼等方式解决，还可以通过行政方式，由劳动监察部门作出支付工资的行政裁决。对民事仲裁裁决和行政裁决，可以申请人民法院强制执行。如果民事 ...
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则为无效。(后话：类似的案例我都见到过，如：北京东城法院判令辞退无效，深圳市劳动仲裁委员会判令有效，另在深圳罗湖法院三法官著写的一本书上，其观点 单位解除劳动合同决定的同时，认定双方劳动合同终止，并判令用人单位支付至劳动合同终止之日的工资待遇和经济补偿金。如女职工未要求继续履行劳动合同或劳动合同已经不 ...
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费用是指支付给劳动者的工资和用于其他社会保险基金、福利费用和住房补助基金外，免缴国家对职工的各项补贴。〔1〕《上海市中外合资经营企业劳动人事管理条例》第３１ 这方面，经济特区的做法是值得借鉴的。目前，在深圳的外商投资项目只要不属于《深圳市投资导向目录》禁止类和六种除外项目和情形，〔8〕投资者则无须履行 ...
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。观点政府雇员制的利与弊正方：观点一：对公务员制度的一种创新深圳市人事局局长陈安仁认为，实行政府雇员制，有利于机关事业单位建立人员能进能出的用人新机制 从政府管理成本上说，每录取一个公务员，就意味着要包这个人一辈子，从工资待遇到福利保障，其“供养”成本算下来，并不如请一些“临时工”性质的雇员来得“廉价 ...
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号的项目，7月8号变更资金，变更法人。2014年，从业人数3个人。 2. 深圳市元慧科技有限公司，8月5号变更注册资本，变更法人。 3. 临沂财星电子产品 清偿。 员工为了金易融公司进行非法活动而受雇佣，其工资不受劳动法保护，不应用投资人的合法财产去支付员工为了金易融公司进行非法活动就得的所谓工资。 ...
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，快速进行审查。如深圳市龙岗区法律援助处对一般的法律援助案件做到当天完成审批，疑难复杂案件也不超过３个工作日，低于《广东省法律援助条例》规定的五个 的经济状况密切相关的各种因素，如果申请人能够提出因长期拖欠工资或发生了工伤、交通事故、人身损害等需要支付巨额医疗费用或者已经丧失劳动能力的理由和相关证据的 ...
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，快速进行审查。如深圳市龙岗区法律援助处对一般的法律援助案件做到当天完成审批，疑难复杂案件也不超过３个工作日，低于《广东省法律援助条例》规定的五个 的经济状况密切相关的各种因素，如果申请人能够提出因长期拖欠工资或发生了工伤、交通事故、人身损害等需要支付巨额医疗费用或者已经丧失劳动能力的理由和相关证据的 ...
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。(《广东省劳动合同管理规定》规定劳动合同期满终止时，企业应支付经济补偿金，但这项规定在深圳市的司法实践中未实行。) 如劳动合同期满终止后不再续签， 及时对规章制度进行修改，并以适当方式告知员工。5.有关条款可以参照《企业奖惩条例》和《国营企业辞退违纪职工规定》(见附件)制定。6.对于上述的辞退条件， ...
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事先与劳动者协商一致，并制定科学合理的劳动定额、工时考勤、休息休假、薪酬支付等办法，确保劳动者的休息休假权利和生产、工作任务的完成。 【律师解读】 定时工时制的企业是一种监督，对劳动者来讲是一种保障。比如：深圳市2011年度职工平均工资为55684元，月平均工资为4640元；北京市2011年度职工平均 ...
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盈不负亏的情况，让企业来承包国有企业，这一措施称为“托管经营”。由深圳市于1995年成立了全国第一家专业性企业托管公司后，其他地方纷纷仿效[54].如 基金的若干意见》；1984年6月28日《国营企业奖金税暂行条例》；1985年《国务院关于国营企业工资改革问题的通知》；1985年6月28日《国营企业奖 ...
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