工龄是否影响参加工作时间 -法学论文搜索

中国自然科学“诺奖”之困的四维解析

教育，要求小孩在家要听父母、爷爷奶奶的话，到幼儿园、学校要听老师的话、工作要听领导上级的话。我们幼儿园对小朋友日常管理规范是排排坐，分果果，要求小朋友必须接受和认可，只要高考分数能进重点大学，至于学校的应试教育，孩子是否有创新能力的深远影响家长是懒得去想的。（四）功利导向的学术科研氛围与体制学 ...

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论我国劳动关系调整机制的重构

的劳动关系已经日趋多样化和复杂化。而现有劳动关系协调机制的固有缺陷，直接影响了当前劳动关系的良性发展。当前我国劳动关系呈现以下特点：1、劳动争议在资深的企业劳动人事干部和工会干部中聘请兼职仲裁员，保证他们一定的时间固定用于仲裁工作，劳动部门和企业、工会共同支付兼职仲裁员的报酬。只有如此才能体现仲裁 ...

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论我国劳动关系调整机制的重构

的劳动关系已经日趋多样化和复杂化。而现有劳动关系协调机制的固有缺陷，直接影响了当前劳动关系的良性发展。当前我国劳动关系呈现以下特点：1、劳动争议在资深的企业劳动人事干部和工会干部中聘请兼职仲裁员，保证他们一定的时间固定用于仲裁工作，劳动部门和企业、工会共同支付兼职仲裁员的报酬。只有如此才能体现仲裁 ...

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特殊用工之劳务派遣

期限，而是将劳务派遣单位与用工单位签订的劳务派遣协议中约定的合同期限或用工时间作为劳动合同期限。如劳动者甲与劳务派遣公司A签订劳动合同，约定劳动合同的利用《劳动合同法》第六十四条规定的被派遣劳动者享有的参加工会的权利。由于被派遣劳动者的工作具有临时性和经常变动性，劳动关系极不稳定，所以被派遣劳动者与 ...

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我国劳务派遣立法的反思与重构

第38条还规定，用工单位一般应当在非主营业务的辅助岗位，存续时间不超过6个月的临时性工作岗位，或者因原在岗劳动者脱产学习、休假临时不能上班需要他人顶替，连带责任是否有溯及力问题。在笔者接触的众多劳动争议案件中，有很多是由于用人单位以前没有遵守劳动法的规定，没有给劳动者购买社会保险，且劳动者的工龄较长 ...

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我国现行的劳动法律制度与培育工匠精神的保障制度建议