为工伤？职工在休假期间回单位操作机器，不论是基于单位的指示，还是基于帮助同事解决技术难题等原因，只要是为了用人单位的利益，在单位正常工作时间内、在工作 岗位上的同事履行本职工作。其原因大多是为了保证工作流程的顺畅，而自愿到相关岗位帮忙或替班。劳动者串岗后在用人单位相关岗位上因工作原因发生事故，虽然不是 ...
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？一个好人？一个同情者？一个想帮助他的人？他只是孤零零的一个人？还是所有人？现在帮忙还来得及吗？”是的，还来得及吗？已经这么晚了，那把在月光下显得很锋利的刀已经 你有足够的精神、力气、希望或理想，能在胜利之后引导国家走上正确的方向吗？20年后，基斯洛夫斯基在另一部片子里重新拾起了这个问题。我第三次看《 ...
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认定已经完全和完善了吗？如何做出适应社会发展要求的损失认定？笔者有意对以上问题作一些探讨。 一、间接损失认定的现状和不足 侵权行为法理论一般认为损害可以分为 又必须寻找 一些东西作为中介将它们联系起来。也许正是因为这样，其间的冲突和解决办法才多种多样。从科学的相通性出发，笔者尝试以法律为基础，从哲学、 ...
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）正当防卫本质的应有之义 包括自招防卫在内的所有关于正当防卫的具体解释问题，其最终解决都离不开正当防卫本质论的指引。[10]正当防卫本质论旨在揭示正当防卫的合法化理由 行为无疑属于不法侵害，而何某等人不仅对此有完全的认知，而且也确实希望通过回击避免自身的生命、健康受到侵害，故不论他们夹杂着何种在道德上 ...
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是多余的。[4]不过，可以肯定的是，围绕共谋共同正犯所要解决的正犯认定范围问题，在采用区分制参与体系的前提下，具有极其重要的理论与实务 ，就是所谓的犯罪支配（Tatherrschaft）。[56]古典体系从客观实证可观察的角度出发，希望借由构成要件概念来完成这一使命，显然失败了。它无法掌握和评价实施 ...
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是当事人雇佣或者远朋近友过来帮忙造势的，一般都不会发展成为不确定性的群体性案件。案件的发展过程一般是，事件发生后第二天，希望得到赔偿的当事人一方就会聚集部分 太长，时间太久，继续围堵对方或者越级上访，也就是所谓的信访不信法的问题。政府也为了维稳的需要，施压给一方以平息纠纷。但是如果继续这样调处案件， ...
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，法院的角色更多的是帮忙，而非监督，蜕变为政府的执行机构。 第四，行政诉讼解决纠纷无法做到实质性。上述3个方面的问题最终带来的结果就是行政纠纷无法 本身的性质决定的。 如果当事人要求被告作出特定行政行为，或者对原行政行为不服，希望以另一个行政行为取而代之，则应按照义务之诉进行审理，不仅要审查被告是否在 ...
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是否合理，如何确立真正有效的刑法评价模式，是司法实践迫切需要认真思考和立即解决的问题。 一、提供有毒、有害产品原料行为的司法尴尬：以瘦肉精事件为视角 ，以危险方法危害公共安全罪的影子无处不在，该罪如同救火队员一样，总是出现在司法人员希望它出现的地方。根据《刑法》第115条，以危险方法危害公共安全罪的 ...
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是否合理，如何确立真正有效的刑法评价模式，是司法实践迫切需要认真思考和立即解决的问题。 一、提供有毒、有害产品原料行为的司法尴尬：以瘦肉精事件为视角 ，以危险方法危害公共安全罪的影子无处不在，该罪如同救火队员一样，总是出现在司法人员希望它出现的地方。根据《刑法》第115条，以危险方法危害公共安全罪的 ...
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严重不公、南北两类国家贫富悬殊的鸿沟不断扩大等重大问题，加强研究评析，采取相应的有效措施，逐步加以解决。 20世纪80年代初至90年代中期，由于国际形势 WTO第七届部长级会议原定的2010年内完成谈判的目标已无可能实现，只能寄希望于2011年各成员的继续努力，WTO总理事会在对现有谈判进程进行审查和 ...
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