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工伤保险办法》曾确立了工伤保险交通事故竞合时,工伤保险实行差额赔偿的原则劳动部1996年颁布的《企业职工工伤保险试行办法》第28条中明确规定:由于 的工作人员因工作遭受事故伤害或患职业病的,由所在单位支付费用。实践当中,各地也相继建立了包括机关、事业单位的职工工伤保险的地方性法规。如大连市、上海市 ...
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原工作也不能从事由单位另行安排的工作的,由劳动鉴定委员会参照工伤职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定。被鉴定为一至四级的,应当退出劳动岗位,解除 工伤致残的,由当地劳动鉴定委员会按照劳动部《职工工伤职业病致残程度鉴定标准》(劳险字〔1992〕6号)评定伤残等级和护理依赖程度。劳动鉴定委员会的伤残 ...
//www.110.com/ziliao/article-380919.html -了解详情
原工作也不能从事由单位另行安排的工作的,由劳动鉴定委员会参照工伤职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定。被鉴定为一至四级的,应当退出劳动岗位,解除 工伤致残的,由当地劳动鉴定委员会按照劳动部《职工工伤职业病致残程度鉴定标准》(劳险字〔1992〕6号)评定伤残等级和护理依赖程度。劳动鉴定委员会的伤残 ...
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工伤赔偿项目和赔偿标准(2011年10月最新修订) 根据《工伤保险条例》及《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》相关规定,我省职工工伤依法享受如下保险待遇: 一、 的,按50个月计算;患职业病的伤残农民工;一次性领取的工伤保险待遇在上述标准的基础上增发30%。 (二)职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的 ...
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后,更好的维护自身的合法权益,除了在法律程序及收集证据上下功夫以外,了解工伤赔偿标准也是不可或缺的重要环节。河南国银律师事务所丁保勇律师,在办理多起 ;之建立劳动关系的劳动者因工作遭受事故伤害或者患职业病的,依照本条例规定执行。 本条例所称职工,是指用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种 ...
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1 第一篇:工伤赔偿标准 ▌一、1-10级一次性伤残补助金 依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工致残被鉴定 因履行工作职责受到暴力伤害是指受到的暴力伤害履行工作职责有因果关系。 (四)患职业病的; 【认定要点】职业病必须是职工在职业活动中引起的疾病。如果某人患有职业病 ...
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伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。工伤职工工伤治疗、医疗期间的待遇?1、工伤职工到指定医院治疗工伤职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、 十级工伤待遇?1、一级至十级的,发给一次性伤残补助金。标准根据不同致残等级,分别为伤残职工负伤前十二个月内平均月工资收入的24个月至6个月 ...
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伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。工伤职工工伤治疗、医疗期间的待遇?1、工伤职工到指定医院治疗工伤职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、 十级工伤待遇?1、一级至十级的,发给一次性伤残补助金。标准根据不同致残等级,分别为伤残职工负伤前十二个月内平均月工资收入的24个月至6个月 ...
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2011年广西最新工伤(工亡)赔偿标准【广西区统计局:2011年公布 2010年广西非私营单位在岗职工月平均工资约为2653.5元】。根据《工伤保险条例》(2011年 。第六十七条 本条例自2004年1月1日起施行。本条例施行前已受到事故伤害或者患职业病职工尚未完成工伤认定的,按照本条例的规定执行。...
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年西安工伤(工亡)赔偿标准(最新全面) 【西安市统计局公布2016年度西安市在岗职工年平均工资为69611元,职工月平均工资为5800.9元】。 根据《工伤保险条例》 。】 五、停工留薪期间待遇: 《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内, ...
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