。然而，从深层次分析，对雇员不利。因为侵权赔偿标准虽然较高，但须经过诉讼；工伤保险标准较低，大拿确实可靠。英国和其英联邦国家是这种模式。③、兼得 和所受利益，受害人初可请求财产上的损害，还可向雇主主张精神抚慰金。我国《民法通则》和最高人民法院《关于审理人身损害赔偿纠纷案件适用法律若干问题的解释》规定 ...
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可以不对自己违反法律的行为承担赔偿或刑事责任〔17〕。该法案起源于联邦谷物保险公司诉梅里尔一案（332U.S.380，1947）。梅里尔（Merill） 的标准的恶信行为”。“履行”的含义不言自明：“执行”指当事人围绕合同提出主张和抗辩、和解和诉讼的活动，相反的活动有如虚构争议、主张违反自己理解的解释 ...
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看法从该司法解释演变生成的历程出发，认为，本条司法解释规定对共同共有财产可以适用善意取得制度，其实质仍然是指共同共有的不动产，主要是指共同 页[7]详细内容可参见最高人民法院民事审判第一庭：《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件司法解释的理解与适用》，人民法院出版社2003年6月第一版，第138 ...
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。雇佣合同发生争议，当事人可直接向法院起诉。劳动合同发生争议，必须经仲裁才能向法院诉讼；5适用的法律不同。劳动契约解决时适用劳动法的特别规定，劳动法另有规定 的保护，也可直接向雇主和有关单位主张解决，在主张权利时时效中断。 （五）、解决纠纷的途径不同。工伤赔偿解决的途径，必须依据劳动法规定来处理，或经 ...
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。雇佣合同发生争议，当事人可直接向法院起诉。劳动合同发生争议，必须经仲裁才能向法院诉讼；5适用的法律不同。劳动契约解决时适用劳动法的特别规定，劳动法另有规定 法律的保护，也可直接向雇主和有关单位主张解决，在主张权利时时效中断。（五）、解决纠纷的途径不同。工伤赔偿解决的途径，必须依据劳动法规定来处理，或 ...
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）纠纷解决途径不同 因劳动关系发生的争议，必须先经过劳动争议仲裁委员会的仲裁，劳动仲裁是民事诉讼的前置程序，未经仲裁不得诉讼。劳动争议申请仲裁的时效 法院的民事指导案例和《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》（劳动部发 [1996]354 号）第十七条规定，以及《国务院关于企业职工养老保险改革的决定》 ...
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：政府主管部门在对企业国有资产进行行政性调整、划转过程中发生的纠纷，当事人向人民法院提起民事诉讼的，人民法院不予受理。 至此也许会遭受质疑，剥离不良资产行为的 其实，在信贷领域大量的贷款或因办理贷款过程中不当导致主从合同无效，或因催收不当导致时效丧失，或因债务人破产（死亡）原因导致债权债务关系灭失。 ...
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在公司法中强调对股东权利的滥用的制约，就很容易理解了。以北京市法院的公司诉讼纠纷来看，大部分都集中于股权的确认、转让，以及控制股东和非控制股东之间对 本身也是一般性的强行性规定。在这种背景下，公司是否可以直接宣布该合同违反强制性规定？如果没有法院通过案例的界定，很难解决这种判断问题；(2）第三人不存在 ...
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在公司法中强调对股东权利的滥用的制约，就很容易理解了。以北京市法院的公司诉讼纠纷来看，大部分都集中于股权的确认、转让，以及控制股东和非控制股东之间对 本身也是一般性的强行性规定。在这种背景下，公司是否可以直接宣布该合同违反强制性规定？如果没有法院通过案例的界定，很难解决这种判断问题；(2）第三人不存在 ...
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：“政府主管部门在对企业国有资产进行行政性调整、划转过程中发生的纠纷，当事人向人民法院提起民事诉讼的，人民法院不予受理”。 至此也许会遭受质疑，剥离不良资产行为的 的费用 ，并赔偿损失。”13还需要请刘律师注意的是，案例中这笔贷款就是一笔无效合同形成的“呆帐”，本身就是依法“收不回的帐”、“不能收回的 ...
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