合同而转移，承包人只是在合同所规定的承包期内取得了集体的生产资料占有权、使用权和收益权。 二、农业承包合同纠纷发生原因及其特点 （一）从近年来人民法院所受理的 赖以存在的土地被依法征用的，致使农业承包合同目的，不能实现或难以实现； 3、承包人丧失承包能力。如丧失劳动能力，犯罪服刑的，且无法再履行承包 ...
//www.110.com/ziliao/article-239099.html -了解详情
的规定过于原则，导致处理标准不一致。对此，笔者谈谈几点认识。 一、审理无效合同纠纷的总体思路 审判实践中，除当事人单纯以确认效力提起确认之诉外，其余案件均 可能向承租人返还已收取的租金，承租人已实际使用房屋的行为也不可能返还；再如劳动合同、仓储保管合同等，一方已提供的劳务或已物化的技能都不可能恢复原状 ...
//www.110.com/ziliao/article-211344.html -了解详情
情况下，交员工代表处处理或者依法定期劳动合同招聘的受薪雇员尚未上岗，需要有人替代。（2）具有季节性的工种或者在法令或集体协议或协定确定的某些行业内 不管什么形式，说明当事人双方同意续延劳动合同，劳动者一经提出签订无固定期限劳动合同，用人单位理当同意。但是在现实中，发生纠纷争议，仲裁机关或法院往往采纳的 ...
//www.110.com/ziliao/article-237531.html -了解详情
的招工大多仅凭口头协议。有关资料显示，目前全国城镇国有企业、集体企业和外商投资企业职工签订劳动合同人数占同口径职工总数的98.5%而城镇私营企业和存在雇佣 :事实劳动关系性质不清，在实践中易引起纠纷，而一旦进行诉讼，因为没有书面形式的劳动合同存在，给司法机关和仲裁机关审理案件造成了极大的困难。一方面， ...
//www.110.com/ziliao/article-181968.html -了解详情
权利，目的是使当事人摆脱对立法机关和法院的简单服从而一举成为解决他们自己法律纠纷的主导者。但当事人自由选择法律的前提是，当事人双方谈判实力对等，也不 ：如果消费者选择的法律超出了另一方的正当预期，消费者的法律选择无效；对于集体劳动合同，劳动者不应享有单方法律选择权，因为工会的谈判力量已基本与资方对等。 ...
//www.110.com/ziliao/article-182585.html -了解详情
方案，内容包括：被裁减人员名单，裁减时间及实施步骤，符合法律、法规规定和集体合同约定的被裁减人员经济补偿办法；将裁减人员方案征求工会或者全体职工的意见， 的证据，发生纠纷才能举证；裁减人员方案应向劳动行政部门报告，听取其意见和建议；由用人单位正式公布裁减人员方案，与被裁减人员办理解除劳动合同手续，按照 ...
//www.110.com/ziliao/article-356219.html -了解详情
执行、变更、解除、终止劳动合同而发生的争议；法律、法规规定的其他涉及劳动权利和劳动义务的争议都应属于劳动争议。2、劳动争议解决机制纠纷解决机制，指一个 国情，应选择此种分类标准。1、权利争议权利争议，是指针对现行法律、集体合同、劳动合同所规定的权利义务所发生的争议。此类争议在现实中最为常见。学者认为“ ...
//www.110.com/ziliao/article-581285.html -了解详情
为权利争议和利益争议。用人单位或其团体与劳动者或其团体就执行劳动法律法规、集体合同、劳动合同和规章制度设定的权利而发生的争议是权利争议。权利争议是为实现 劳动合同履行地的基层人民法院管辖，这也是符合《民事诉讼法》第二十四条因合同纠纷提起的诉讼，由合同履行地人民法院管辖的规定。 （五）几种特殊的劳动争议 ...
//www.110.com/ziliao/article-212858.html -了解详情
为权利争议和利益争议。用人单位或其团体与劳动者或其团体就执行劳动法律法规、集体合同、劳动合同和规章制度设定的权利而发生的争议是权利争议。权利争议是为实现 劳动合同履行地的基层人民法院管辖，这也是符合《民事诉讼法》第二十四条因合同纠纷提起的诉讼，由合同履行地人民法院管辖的规定。 （五）几种特殊的劳动争议 ...
//www.110.com/ziliao/article-178461.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·集体劳动合同纠纷
- ·房屋所有权协议书
- ·劳务分包合同纠纷
- ·公司员工辞职法律规定
- ·中国农业银行总部
- ·系统服务
- ·会计师事务所验资报告
- ·企业风险分析
- ·房屋买卖合同解除协议
- ·技术人员与公司的协议
相关搜索