。由4分之1变成10分之1，一定程度上可以保护小股东利益。2）、董事长、副董事长无法召集、主持会议时，召集人的确定方式不同。如新法第48条。由 。如新法第20条规定： 股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的，应当依法承担赔偿责任。公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司 ...
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目标，而是以公司法人财产为依托追求一种“适应性”，以求得满足各利益主体的共同偏好-银行自身的可持续发展。四、走向“债权人主义”1“股东至上主义”与“债权人主义” 于此道，则无异于邯郸学步。理论界和实务界都在寻找协调各利益主体关系的有效途径：职工代表进入董事会、债权人进入董事会、各独立委员会的设立等等， ...
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或其结合的哪一种立法模式，只要解决好了董事会的效率、分工和监督的关系问题，这个公司的组织管理就运转良好，其效益就高，发展就快。3、独立董事“不 为了确保监事的独立性，中国《公司法》规定监事不得兼任公司董事、经理、财务负责人。如果监事没有或丧失了独立性，或者与董事长、董事一起都是大股东派驻的代表，或者与 ...
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的部门按照董事会的任期委派或者更换，董事会成员中应当有由公司职工民主选举产生的职工代表，董事长和副董事长由国家授权投资的机构或者国家授权的部门从董事会成员中 的机构、部门委派的人员组成，并有公司职工代表参加。总之，国有独资公司是一种特殊法人，其法律规范与政府关系极为密切，不可能成为独立自主的市场主体。 ...
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60多个，占公司法条文的1/4强，是我国公司法的重要组成部分。公司法人治理结构的构建与完善不仅是建立现代企业制度的核心内容，也是我国整个经济体制改革顺利 派的。政府部门除了向公司派董事、董事长外，甚至还向公司派经理、副经理，打乱了公司控制权的配置规则，搞乱了公司内部的权责关系。一般来说，国有股、法人股 ...
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，监事会没有自己的议决机构监事会议，在现实生活中，监事会听命于董事会或董事长的安排与指挥，一些依法必须履行的职权，如监事会的工作报告等，也往往 公司治理与上市公司收购》[M].中国人民大学出版社2001年版第143、149页；[8]王保树《是采用经营集中理念还是采用制衡理念-20世纪留下的公司法人治理 ...
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”所取代。这产生了两种后果：一方面，这体现了股权与公司法人财产所有权的分离，适应了公司经营管理的专门化、高效化、快捷化的客观需要，从而有利于进一步 芳斋”董事长之所以违法并超越权限向股东单位提供担保，是为达到个人“经营者控大股”的目的而作出的互惠性约定。也就是说，决策者和担保单位之间存在利害关系或某种 ...
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明确董事长原则上不得兼任总经理，同时对董事会会议的召集程序与议事程序进行完善，在保留现有的“董事会会议由董事长召集、三分之一以上董事提议召开”的规定之外，应补充 做法存在差距。在大陆法系国家，董事与公司的关系属民法上的委任关系，在普通法系国家，董事与公司的关系属于信托关系，上述规定虽然有些许差别，但也 ...
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。由4分之1变成10分之1，一定程度上可以保护小股东利益。2）、董事长、副董事长无法召集、主持会议时，召集人的确定方式不同。如新法第48条。由 。如新法第20条规定： 股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的，应当依法承担赔偿责任。公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司 ...
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代表权当然可授权给董事及其代理人行使[15].董事会是公司法人代表，自主领导公司和经营业务，负责公司战略性的决策与日常营运的执行，法律严格区分董事会和监事会的权限 其信任时，监事会有权撤销对董事会成员（董事）的选任和更换董事会主席（董事长）。1951年发布的「煤钢企业参与决定法」，关于对监事会选任劳方 ...
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