，劳动保障行政部门、行政复议机关和人民法院存在不同的理解，往往造成同样情况，出现不同的认定和处理结论，影响了当事人权益的实现，也影响了法律的严肃性和统一性。 一、 国务院法制办公室《〈关于职工在上下班途中因违章受到机动车事故伤害能否认定为工伤的请示〉的复函》称：《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定： ...
//www.110.com/ziliao/article-211397.html -了解详情
中国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工受到职业事故伤害或者患职业病的，具有被认定工伤主体的资格。所谓职工，指的是与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系 关系，更注重的是劳动的过程而不是劳动成果。劳动者只要付出了劳动，不论能否得到预期的劳动成果，用工单位均应给付劳动报酬。而劳务合同关系是受民法、 ...
//www.110.com/ziliao/article-179569.html -了解详情
月国务院法制办公室《〈关于职工在上下班途中因违章受到机动车事故伤害能否认定为工伤的请示〉的复函》称：《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定：职工 的法律框架内，对一些相关法律条款规定不明确的情况作出处理时，应当向遭遇工伤事故的劳动者倾斜，但不能超越现有法律规定的范围。 河南省郑州市中级人民法院 何信丽 ...
//www.110.com/ziliao/article-178685.html -了解详情
月国务院法制办公室《〈关于职工在上下班途中因违章受到机动车事故伤害能否认定为工伤的请示〉的复函》称：《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定：职工 的法律框架内，对一些相关法律条款规定不明确的情况作出处理时，应当向遭遇工伤事故的劳动者倾斜，但不能超越现有法律规定的范围。 河南省郑州市中级人民法院 何信丽 ...
//www.110.com/ziliao/article-158776.html -了解详情
的，均属于民法上的特殊侵权，即应适用“无过错责任”原则。此类案件不应进行工伤认定-《条例》第63条规定，由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予不 研究》2004年第4期第26-31页。 ⑤参见恩齐《非法用工单位伤亡人员能否享受工伤赔偿》，《中国社会保障》2004年4期80页。 ⑥徐京跃等：“全国 ...
//www.110.com/ziliao/article-18565.html -了解详情
公安机关交通管理部门未判定事故责任的情况下，社会保险行政部门能否自行对交通事故责任进行认定并进而作出相应工伤认定决定？一种意见认为，职工在上下班途中发生交通事故 下，社会保险部门不能仅以缺乏有权机构对事故责任的划分依据为由作出不予认定工伤决定，而需充分搜集证据，综合分析可能导致事故发生的因素，根据有关 ...
//www.110.com/ziliao/article-872434.html -了解详情
因实践中往往缺乏直接证据以及统一标准而难以判断。 二、连续抢救的情形下，能否突破48小时限制 对于抢救连续不间断进行，在48小时后被医生宣告死亡的， 法律规定的文意涵摄范围。 除职业病以外的疾病一般情况下，并不属于工伤范畴，因为认定工伤要求必须与工作有直接关联性，因工作原因受到言语刺激，进而诱发疾病的 ...
//www.110.com/ziliao/article-818138.html -了解详情
受伤后诊断证明书及病历，或职业病诊断证明书，或职业病诊断鉴定书5、企业申请认定工伤的，应提交《工伤事故报告书》 原件并加盖公章 6、单位工商营业执照复印件或工商登记证明（可到工商局或市场安全监管局查询） 7、关于工伤的证人证言( 证明人必须写清楚自己的姓名、年龄、性别、职业、住址并签名按 ...
//www.110.com/ziliao/article-706347.html -了解详情
后，我们积极准备相关证据，联系证人，于2015年2月11日向重庆市九龙坡区人力资源和社会保障局申请认定工伤，该局受理并于2015年4月22日作出认定工伤 已明确。故我们在对证人的询问笔录中，特别询问了证人，介绍人是否发工资，能否从介绍中获利等问题，明确介绍人非包工头。二、工人是否需要受A公司管理，工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-561276.html -了解详情
由省、自治区，直辖市人民政府规定。因工致残被鉴定为五级，六级伤残的，经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，除解除劳动、聘用合同 工伤保险条例》的立法目的。本律师认为，劳动者受伤并被认定为工伤后，就已经能够确定其具有享受工伤待遇的权利，至于该项权利劳动者何时主张，就如同银行存款， ...
//www.110.com/ziliao/article-515472.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务