合同自由的原则，当已签订的租赁合同终止后，应当由双方平等协商自愿达成协议，法律不应过多的干预，否则容易侵犯出租人对租赁物的所有权， 因此承租人主张 是1927年的《不动产租赁法》，此法的第一部分明确规定若租赁期限终止时，出租人不同意续签合约就应当补偿承租人的商誉损失；另外一部是1954年的《不动产租赁 ...
//www.110.com/ziliao/article-344703.html -了解详情
都提起仲裁。仲裁委审理后认为，小马应该遵守脱密期的规定，在劳动合同终止前的3个月，公司有权调整小马到其他岗位工作。因此裁定驳回了小马的要求，支持了 后，小陈要求以原条件继续担任总裁秘书，公司没有与小陈续签劳动合同。由于总裁对小陈不服从工作安排的事情一直很生气，要求公司不用支付小陈的任何经济补偿。小陈就 ...
//www.110.com/ziliao/article-272357.html -了解详情
一年，每年签订一次，2003年12月30日双方重新续签了合同。为了保护公司新产品的工艺配方等技术信息，B公司与张某于2001年9月12日签订《技术保密 总的看法认为总经理和高级管理人员能否适用劳动法，不能一概而论。 另外，代表们也指出，本案当事人刘某在被M（香港）公司终止雇佣关系后两个多月的时间内，还 ...
//www.110.com/ziliao/article-14663.html -了解详情
企业生存和发展的关键。高利益伴随着高风险，那些知悉重要商业秘密的员工，一旦离开公司，就有可能给企业带来不可估量的风险。比如贸易型企业中重要客户的联系人，技术型 之到期自然终止，避免解除劳动合同时支付劳动者经济补偿金。因此，《劳动合同法》第四十六条第(五)项做了相应规定，即劳动合同正常到期后不续签的情况 ...
//www.110.com/ziliao/article-343127.html -了解详情
变更，只是用人单位的内部的组织机构发生了变化，并不影响劳动合同的履行。 单纯的投资人发生变更（公司的股东发生变化），只是用人单位的股权结构发生了变化， 问题：劳动合同终止经济补偿金的问题。劳动合同期满终止，新企业出于用工自主权的考虑，或者将来避免签订无固定期劳动合同等的考虑，可能存在不同意续签劳动合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-223849.html -了解详情
年，且业委会成立后并与新的物业管理服务公司签订物业管理服务合同（或与前期物业管理公司续签物业管理服务合同）后失效。 第二节 业主委员会成立后，律师为 ，并负责及时记载有关变更情况。 k、本合同终止时，向业主委员会移交管理用房及物业管理的全部档案资料。 3.2.3在新的物业公司取代原前期物业管理公司情况 ...
//www.110.com/ziliao/article-216154.html -了解详情
劳动合同的条件。劳动合同终止有两种情况，一是合同期满终止，一是约定终止的条件出现而终止。若劳动合同期满终止后不再续签，为避免不必要的纠纷的发生 所有违纪行为都详尽列举，因此还需要规定类比情形条款，如：“……对于其他违纪行为，公司可以根据其性质参照本条予以处罚。”；五是对于上述的辞退条件，建议都附加“不 ...
//www.110.com/ziliao/article-59650.html -了解详情
作为公司的最高权力机构，负责审批本股权激励方案的实施、变更、终止。 公司执行董事是本股权激励方案的执行管理机构，负责拟定本股权激励方案并提交股东会审批，公司 的业绩考核标准考核。 激励对象离职：激励对象与公司的劳动合同到期，公司不再与之续约的或者本人与公司协商不一致不再续签的，其已行权的股权继续有效； ...
//www.110.com/ziliao/article-728754.html -了解详情
经济补偿金的情形包括：1. 劳动者主动提出解除劳动合同，或者用人单位提高劳动合同工资待遇但劳动者不愿意续签的，用人单位可以不支付经济补偿金。2. 由于劳动者的过失，根据《 倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。N、N+ ...
//www.110.com/ziliao/article-693416.html -了解详情
后，瑞嘉王朝就再未交纳过物业费用。瑞嘉王朝公司认为其与新晨公司并未续签合同，约满后形成的物业费用不应由其承担。法院审理认为，虽然新晨物业与瑞 物业对东升公司的诉讼请求。法官点评：对于此类物业服务合同纠纷案件，物业协议期满后，双方均未提出明确异议终止服务行为的，法院认定原协议中有关物业费的约定并未改变， ...
//www.110.com/ziliao/article-296094.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务