，但王先生一直继续在该单位工作，请问是否可以要求用人单位支付双倍工资? 分析 事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。事实劳动关系的确认需存在雇佣劳动的事实存在。事实劳动关系合法地位，确认了劳动关系不依赖 ...
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了这起劳动争议案件，经过法官的释法和协调，原告关某放弃了双倍工资和补缴社保的诉讼请求，企业支付关某解除劳动关系的经济补偿金3000元。 2010 ，声称设备厂一直未与其签订劳动合同，也没有为其缴纳社会保险，要求设备厂支付双倍工资33000元及经济补偿金3000元，并补缴社保。仲裁委经审查，对关某的仲裁 ...
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了这起劳动争议案件，经过法官的释法和协调，原告关某放弃了双倍工资和补缴社保的诉讼请求，企业支付关某解除劳动关系的经济补偿金3000元。 2010 ，声称设备厂一直未与其签订劳动合同，也没有为其缴纳社会保险，要求设备厂支付双倍工资33000元及经济补偿金3000元，并补缴社保。仲裁委经审查，对关某的仲裁 ...
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协调,双方当事人最终达成诉前和解,由中浩公司一次性支付拖欠的劳务费55.23万元。■检察官提醒打工签书面协议必不可少承办检察官说,在实践中,很多个体、私营企业都设法避免与劳动者签订书面劳动合同,双方就工资、福利待遇的协商很多都习惯于口头约定,导致双方发生纠纷时缺少必要的依据。本案中,检察机关通过 ...
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协调,双方当事人最终达成诉前和解,由中浩公司一次性支付拖欠的劳务费55.23万元。■检察官提醒打工签书面协议必不可少承办检察官说,在实践中,很多个体、私营企业都设法避免与劳动者签订书面劳动合同,双方就工资、福利待遇的协商很多都习惯于口头约定,导致双方发生纠纷时缺少必要的依据。本案中,检察机关通过 ...
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如在有些销售企业，以业绩提成作为劳动者的工资及奖金形式，但这种形式的劳动报酬是否受法律保护呢?二、定义所谓聘用协议，也称聘用合同，通常适用于企业 的用人单位与劳动者双方劳动关系的法律载体，是明确用人单位与劳动者双方权利义务的协议。它是劳动者实现劳动权的重要保障，是用人单位依法使用劳动力、巩固劳动纪律、 ...
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切实维护甲方的利益，乙方本着诚实信用原则，自愿与甲方就工作中的廉洁自律达成以下协议。 一、商业贿赂条款 商业贿赂是指一方与另一方进行商业往来中为获取合作机会 的第三方给予的贿赂。 5、任何经甲方查证的商业贿赂，甲方有权扣发乙方的工资作为惩罚，有权单方解除劳动合同，并没收乙方所取得的贿赂。给甲方造成经济 ...
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甲方。八、违约责任如发现乙方提供虚假证件或虚报、假报上课次数，甲方将立即取消乙方家教资格，扣除当月授课工资，并将乙方列入不诚信老师名单在网网站首页公布_________个月(包括相片)。九 、如有未尽事宜，双方协商，作出补充协议。补充协议与本合同具有同等效力。十、本 ...
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协议析家产 讨债美梦终落空眼看90万元的借期即到,夫妇两人匆忙签订离婚协议,将所有财产划归女方所有,把所有债权债务划归男方所有。但这一“离婚逃债”的措施 。而黄女士在法庭上也是中气十足,称张某出具的承诺书证明借款用于支付民工工资,没有用于家庭生活,因此不属夫妻共同债务。如果张某应承担上述债务,因已与张 ...
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共同购买的房屋，是属于夫妻共同财产，还是前夫所称的“大家庭共同财产”? (2) 协议离婚前，前夫亲笔写的保证书，承诺将徐汇区的一套房屋归韩某所有 条所规定：“夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：(1)工资、奖金;(2)生产、经营的收益;(3)知识产权的收益;……”显然，该套房屋是他们 ...
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