因此，商品房交付时的验收合格应以有关行政主管部门完成综合验收为标准。因为，房屋的验收合格，除要求房屋的质量符合国家规定的强制性安全标准或者合同 合伙，也可以是自然人(俗称“包工头”)，但从事建筑业劳务作业的农民工不属于实际施工人。依据最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第 ...
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工作[OB/OL]．http：//www：people．com．cn/h/2011/0714/c254083295786980．html． [13]山西黑砖厂虐待工人[DB/OL]．http：//news．sina．com．cn/z/shanximaltreat． [14]张雪筠．社会隔离与青年 ...
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个人合伙，也可以是自然人(俗称“包工头”)，但从事建筑业劳务作业的农民工不属于实际施工人。 依据最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第 诉讼中双方就停工留薪期发生争议，应当中止诉讼，由劳动能力鉴定委员会对工伤职工的停工留薪期予以确定，人民法院不能直接确定劳动者的停工留薪期 ...
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想避开劳动法律法规的约束。如我国《劳动法》规定，企业每年必须为其合同制工人缴纳大约相当于职工年度工资总额的25%的社会保障金（包括20%的养老保险，2 中指出，以缔约过错责任处理事实劳动关系比用缔约过失责任处理更为妥当。因为，缔约过失责任主要适用于下列情况： (1)要约人违反有效要约； (2)悬赏广告 ...
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条件的提供，如果合同中未做约定的，一般情况下应由劳务提供者提供。因为劳务关系中，劳务提供者的义务主要是提供符合约定的劳务成果，至于劳务的 ）或经济实况（economic reality）测试法则。在1968年一个案件中，一名工人为货车司机，他从原告（公司）以租购（hire-purchase）方式获得一 ...
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条件，即使他可能在国籍国或居住国能符合享受条件，也无济于事。这一规则似乎很无情。条例并不能改变这些国家社会保险计划之间的差异，因为条例只是协调（coordination）它们，而不是使它们统一（harmonization）。 在有些社会保险种类上，并不适用合并原则，比如养老金、遗属津贴和残疾金。例如 ...
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体制下的一个劳动者只对应一个用人单位的原则在市场经济条件下应当有所突破。因为我国下岗问题并不能在短时期内消亡。我国在长期计划经济体制下形成的就业政策 、基本医疗保险和失业保险，用人单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记，工伤保险、生育保险则全部由用人单位缴费，个人不缴费。 4、保障劳动者参加 ...
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应严格依据《社会保险法》的有关规定，及时足额地缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险，其为派遣工缴纳社会保险金标准，应当严格依据用工 9期 [7]郑莉王娇萍，劳务派遣工遭遇用工歧视、政协委员疾呼维权，工人日报2010年03月08日 [8][10]陈兵，我国劳务派遣立法的完善，硕士学位论文 ...
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采取一次性发放的方式。 [11]上海市则为农民工建立了综合险制度，包括老年补贴、工伤保险和医疗保险，采取了商业化运营的管理模式。 [12]全国人大常委会2005年的 首次写入其中。（参见：李雪平．国际人权法上的迁徙自由和迁徙工人的权利保护以中国农民工为例 [J]．法律科学（西北政法学院学报），2004 ...
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地侵害了职工的合法权益，并进而影响了企业劳动关系的稳定和和谐。正因为这种情况具有普遍性，所以必须通过国家完善立法予以解决。《劳动合同法》的直接 %左右的速度递增，工资收入虽然也在同比递增，但递增同时两极分化越来越严重，工人的实际工资增长极为有限。美国在1990年工资分配占GDP的49．67%，2002 ...
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