有一定比例国有经济的西方发达国家，大多都通过立法的形式构建企业经营者的薪酬制度。[15]事实上，相对于民营企业，国企高管的不合理薪酬更易激起公众的不满，因为 制手段在很大程度上能同时适用于非国企高管薪酬的法律规制)，立法规制目标的实现取决于相关法律制度的完善，而司法审查的效果依赖于出资人代表派生诉讼和 ...
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的价格入股或转让给其指定的省属大中型煤矿企业以及符合特定条件的其他煤矿企业（包括民营），以建立大型煤矿企业为主的办矿体制。[5] 如此，1000多座 也极为重要。我们甚至可以追问，为什么在涉及征收的立法方面，长期没有相关法律出台，以至于法律保留原则沦落为一个空壳？这可能不仅仅和立法机关的知识准备有关系 ...
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我们必须适应发展变化的新形势，不断完善相关法律法规，为深化改革开放提供法制保障。从立法程序来讲，要做到公开透明，广泛听取企业和公众的意见，以保证法律法规 公平、公正、透明的竞争环境方面下功夫。要切实采取措施，解决好一些领域外资和民营企业进入难的问题，促进公平、有序竞争，增强市场活力。 三是增强自主创新 ...
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外商投资企业却属于中国法人，它们同国有和民营企业一样，应当遵守国内法律并在中国纳税。（3）未认识到反垄断问题不分内外。反垄断法应当同时适用于内资及外资垄断 境竞争的危险。包含收购竞争对手在内的竞争手段，只要符合《反不正当竞争法》及相关法律的规定，就应当认为是合法的竞争行为，而向外资开放市场和产业的竞争 ...
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四类，并可能在股权比例、地域范围、业务范围等方面作进一步的限制；针对民营企业，在基础设施产业、新型服务业、大型制造业等领域都有不同程度的限制民营 是，我国反垄断立法远远滞后于产业政策的发展。其理由如下： 首先，从相关法律法规和政策性文件的完善程度看，1980年国务院《关于开展和保护社会主义竞争的暂行 ...
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四类，并可能在股权比例、地域范围、业务范围等方面作进一步的限制；针对民营企业，在基础设施产业、新型服务业、大型制造业等领域都有不同程度的限制民营 是，我国反垄断立法远远滞后于产业政策的发展。其理由如下： 首先，从相关法律法规和政策性文件的完善程度看，1980年国务院《关于开展和保护社会主义竞争的暂行 ...
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职能。近些年来，我国已有一些部门或地方陆续制定了相应的部门规章、地方性法规或地方政府规章，这都是政府部门在承担规则制定者或执行者角色的表现[22]. 2. 经验，尝试依法设立一些独立于行政机关的监管机构，由其履行公用事业的监管及相关法律纠纷的裁决职能，与普通行政机关的执法活动和人民法院的审判活动相比， ...
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改制形式如管理层收购（MBO）、职工持股（ESOP）和股份（股票）期权、向民营企业或外商转让国有股（包括上市公司国有股）也开始出现。4、改制的基本方向是 和政策等。（2）企业改制过程中出具相关的法律意见书主要是应有关主体的委托就委托的事项提供符合法律法规要求的法律意见书，如改制企业的产权界定方面的法律 ...
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政府官员中继续加大普法力度，务求每位政府官员都熟知涉及本行业的相关法律和法规，以及WTO的相关法律规则。为保障依法行政的先进管理机制制度化、长期化和稳定化 、热情而不专断，力戒喧宾夺主、包办代替，更不得助纣为虐。例如，政府可以为民营企业的合并和重组创造条件，但不得越位干预，硬性捏合、拉郎配；政府可以为 ...
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科学的制度和机制才能有效防范新环境种潜在的法律风险，小心驶得企业万年航船。 商法维新破除身份歧视：民营企业有望多领域掘金 现行的商法具有鲜明的身份 和支持非公有资本进入基础设施、垄断行业、公用事业以及法律法规未禁止的其他行业和领域；加大财税金融支持，拓宽企业融资渠道；完善对非公有制经济的社会服务，建立 ...
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