，当事人约定的试用期条款的内容不得与之相抵触，否则，用人单位应当承担相应的法律责任。 6. 用人单位其他的侵权行为。 在现实生活中，由于用人单位的 的目的，同时也可在大学、高职院校开设劳动法律课程，做到未来成为劳动者的学生们也能了解劳动法律，从而懂得保护自己的合法权益[12]。 (四)进一步增加劳方 ...
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职业倦怠产生的成因主要有：（1）过重的职业压力，工作时间长、任务重，承担责任大、职业风险高，经常处置突发事件；（2）社会消极因素影响。执法环境不良 危机干预机制。每年的体检应增加精神科检验项目；或者定期请专业的心理咨询机构的老师来做心理疏导。 （3）政工部门应积极与干警沟通，了解干警思想动态，建立干警 ...
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