诸多法律问题。迫切需要从经营管理上积极面对法律风险, 确保经济运行的健康稳定。上市公司一般的法律风险主要分为: 组织风险、经营风险、操作风险、并购破产重组 法律严格规范(如: 限制同业竞争、内幕交易、关联交易)。一旦违反法律规范, 上市公司和高管层将面临赔偿、罚款、退市、高管层限制等处罚。因而, 上市 ...
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管理过程中,由于疏忽或过失会给第三者造成人身伤亡或财产损失,此时物业公司应依法承担经济赔偿责任。它以在工商行政管理部门登记注册、取得合法资格的物业 费等”和第8 项“物业共用部位、共用设施设备及公众责任保险费用”,讲明了员工的社会保险、物业共有部位、共用设施设备及公众责任保险费用由全体业主承担。全体 ...
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井”与“雷区”,侵犯了别人的专利权,不仅要支付高额赔偿,甚至导致企业破产。深圳市某厂的产品属荷兰菲利浦公司在中国获权的专利保护范围,被诉侵权, 建议及对策通过上述分析可以得出以下结论,要解决我国企业知识产权管理中目前存在的问题,首先就是要加强和完善知识产权管理的相关制度,形成强制性制度变迁和行为变迁; ...
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是否可以根本性违约为由解除合同,当然是可以,因为违反了排他性许可。 问:国有全资公司转让房地产,未向投资人申请,也未进行评估,自行与他人签订房地产转让合同,该 不能买卖,如果约到拆迁双方规定合同无效后买房应得到与拆迁等同的赔偿。 答:该问题中当事人订立合同时专门设立了合同无效时的处理条款。我认为这样的 ...
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企业部分改制为有限责任公司或股份有限公司,对原企业职工未作合理安排 而引起的诉讼,原企业为诉讼当事人。 第十四条 用人单位依法破产、解散的, 劳动者发放“工作证”、“服务证”等证件,或填写“登记表”、“报名 表”,允许劳动者以本单位员工名义工作的,也可以认定双方存在事实劳动关系。 第十八条 不满16岁 ...
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企业部分改制为有限责任公司或股份有限公司,对原企业职工未作合理安排而引起的诉讼,原企业为诉讼当事人。 第十四条 用人单位依法破产、解散的, 向劳动者发放“工作证”、“服务证”等证件,或填写“登记表”、“报名表”,允许劳动者以本单位员工名义工作的,也可以认定双方存在事实劳动关系。 第十八条 不满16岁的 ...
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日之内提交该表予以披露。这些事件包括公司控制权的改变、公司对大额资产的获得或处分、公司破产或被接管、公司董事辞职以及注册会计师的变更。因此,如果 ),委员会不能以此为理由要求氟石公司承担赔偿责任。 有了这个参考坐标,让我们回到文章开头的例子。不难看出,问题的关键在于确认传言是否能够归因于Winner, ...
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。商业秘密刑事诉讼中往往存在主体混同问题,此类情形多出现在有数个权利主体或侵权主体时,特别是母、子公司及其关联公司并存时,公诉机关往往会将母公司 或技术人员被公安机关限制人身自由后,往往导致企业生产经营陷入困境,更有甚者导致企业破产倒闭;而对于被抓人员的家庭而言,更是重大的打击,严重者将出现家破人亡 ...
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不存在善意取得问题。当然,出卖人不能把房屋所有权转移给卖受人,违反合同,应该承担违约责任。 案例二:1998年,张某是某软件公司的员工,因成绩 ,一旦市场环境或其他因素发生变动,不动产价值上涨的幅度有可能高达数倍,此时违约赔偿所得数额很可能与之相去甚远。况且,在某些情况下,标的物对于受让人而言具有某种 ...
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的追诉标准太低。2002 年最高人民法院已就投资者因证券虚假陈述受损而提起民事赔偿之诉的问题作了专门的司法解释。按此规定,股民可就已受中国证监会立案处罚的 投资者就可赚一笔。但在大多数情况下,目标公司最终大多不能在国内或海外上市,有的经营情况越来越差,甚至还有破产的。这时,购买一级半市场股票的投资者就 ...
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