合同期间、工作地点、工作岗位、工资等内容,并须双方签字、各执一份。[2]否则,极易被认定为没有签订劳动合同。[3]在劳动者方面,如果企业没有 变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。 第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密 ...
//www.110.com/ziliao/article-203963.html -
了解详情
单位应当向劳动者支付劳动报酬,给对方造成损害的,应当承担赔偿责任。如果劳动者没有如实告知情况的同样可认定劳动合同无效。给对方造成损害的,劳动者应当承担赔偿 真实情况。其一,大学生违约现象严重。毕业生为获得更好的岗位不惜和已签订就业协议的单位解约,因毕业生违约无需承担劳动合同法上的违约责任。这种现象很不 ...
//www.110.com/ziliao/article-194188.html -
了解详情
,使其对劳动者违反劳动合同有约束作用。对于企业出资培训的职工,企业要在培训前,与职工订立培训协议,作为劳动合同的附件,对原劳动合同需要变更的, 中占有相当大的比例。(4)企业内部缺乏劳资抗衡机制。 很多企业内的工会没有真正发挥其维护职工合法权益的作用,特别是有些工会领导人还是企业管理者指派的,可想而知 ...
//www.110.com/ziliao/article-183913.html -
了解详情
单位应当向劳动者支付劳动报酬,给对方造成损害的,应当承担赔偿责任。如果劳动者没有如实告知情况的同样可认定劳动合同无效。给对方造成损害的,劳动者应当承担赔偿 真实情况。其一,大学生违约现象严重。毕业生为获得更好的岗位不惜和已签订就业协议的单位解约,因毕业生违约无需承担劳动合同法上的违约责任。这种现象很不 ...
//www.110.com/ziliao/article-182912.html -
了解详情
的产品,理性的规避法律风险。 2、加强和完善从事投资银行业务人员的配备和培训。 投资银行业务从事的是高度个性化的服务,因此商业银行在开展相关业务时应不断 上应该有具体明确的约定,从而严密合同,防止出现重大疏漏,以期避免双方因签订相关协议条款约定不明确而导致纠纷的发生。 (四)开展投资银行业务尽职调查不 ...
//www.110.com/ziliao/article-162998.html -
了解详情
朋友的机会,适用居间合同调整较为妥当。 2.自然人与汽车驾驶学校签订的培训协议。汽车驾驶技术培训学校收取学员学费后,一般情形下进行三种行为:(1) 为技术服务合同。 驾校为学员提供服务,是否可以将培训协议定性为服务合同?合同法规定,合同法分则和其他法律没有明文规定合同,可以参照分则最相类似的规定。比如 ...
//www.110.com/ziliao/article-151463.html -
了解详情
劳动派遣,在人力资源界称之为人力派遣或人才租赁,是指劳务派遣机构与用工单位签订派遣协议,将劳动者派遣至用工单位,在用工单位指挥监督下提供劳动。劳务派遣的典型特征 能从事由用工单位另行安排的工作的;(8)被派遣劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。在符合劳动合同法第四十条第三项 ...
//www.110.com/ziliao/article-61505.html -
了解详情
事先的保密审查,秘密区域不明。保密管理机构没有或设置不合理,没有配备专门管理人员。对员工缺乏保密教育、培训,致使员工对日常工作接触的商业秘密认知不 密信息的载体上标有保密标志;4.对于涉密信息采取密码或者代码等;5.签订保密协议;6.对于涉密的机房、厂房、车间等场所限制来访者或者提出保密要求;7.确保 ...
//www.110.com/ziliao/article-962205.html -
了解详情
从以上规定中不难发现,第一,相关规章制度的适用范围仅局限于中职学校,没有把高等学校涵盖其中;第二,针对实习生合法权益的立法缺失,以至于在学生实习就业 提高社会知名度。同时强化政府的监督管理职责,督促学校、学生与实习单位签订实习协议,进一步规范就业市场,为大学生的实习营造良好的市场环境。 (三)加强校企 ...
//www.110.com/ziliao/article-846176.html -
了解详情
一般是格式合同,双方的权利义务早已由高校确定并体现在聘用合同中,教师对签订的合同内容并没有太多商讨的余地。聘用合同并非教师真实意愿的体现,很有可能出现 发生较大的改变。比如教师可能会与高校签订进修培训协议,在向学校申请相关待遇时可能签订特定协议等等。这些后续的协议,对提升教师的职业发展空间和创造良好的 ...
//www.110.com/ziliao/article-842687.html -
了解详情