，即用人单位须向对方预告后才能解除合同。其法定许可性条件一般限于劳动者在无过错的情况下由于主客观情况的变化而导致劳动合同无法履行的情形。根据我国《 ，体现劳动法对处于弱者地位的劳动者的偏重保护。 4、关于单方解除劳动合同违约责任承担问题的探讨 在司法实践中，许多劳动争议案件是涉及用人单位对依法行使解除 ...
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不完善所导致的代价。如果中国的法律也像美国的产品责任法一样规定了严厉的惩罚性赔偿，那些外国生产者还会敢这么对待中国消费者，在产品质量出了问题后 百货公司对消费者进行误导、欺诈，按《消费者权益保护法》的规定要求双倍赔偿的案例⑧。这显然与消法订立惩罚性赔偿的初衷不符，也有悖于社会善良风俗。对于惩罚性赔偿的 ...
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行为人严重，由于实际致害人并不一定是该过错程度大的行为人，所以让其承担更多的责任是不公平的。因此，这种具体问题具体分析的做法在理论上是具有一定的 可能性而以被告的赔偿能力来衡量。超过自己份额承担责任的被告将担负向其他行为人追偿的责任。如果应该承担责任的DES的生产者有权免于被诉，或者有的共同被告已经 ...
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行为；(2)违法行为性质恶劣；(3)违法行为造成严重后果。从条文的历次修订变动分析，所谓故意实施违法行为应当是明知必然和明知可能，不包括重大过失。 (2） 对生产行为的合法性负责；委托方是法律意义上的生产者，并对该食品承担安全责任；委托方在承担了食品安全责任后，可以依据双方的委托加工合同，要求受托方 ...
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这种侵权叫做间接侵权。[22]（P215－216）[23]（P186－187）然而，仔细分析《日本商标法》第 37 条所列举的视为侵权的行为，可以从性质上进行 处理案件的基本逻辑是：混淆乃是由生产者直接造成的，销售者仅因其行为性质而不依其行为所造成的结果承担商标侵权责任。 受上述审判逻辑的影响，法院在 ...
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领导干部官僚主义严重，漠视国家人民利益，甚至于徇私枉法、见利忘义，为存在安全隐患的违法生产者大开绿灯，在事故发生之后又欺上瞒下、弄虚作假、极力袒护肇事者等。除此之外，还 因行为当时不能预见这种结果的发生，使有过错的行为主体免于承担法律责任。也不能以后果的大小论责任而形成客观归罪。 在过失犯罪中，行为在 ...
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，应当结合加工方是否尽到必要的审查注意义务，合理确定侵权责任的承担。 其中有不知道即主管无过错。那么，不知如何来确定？司法实践中，对于不知通常按照 、标识本身所具有的符号价值和经营者通过经营行为附加的能够将商标与商品以及商品的生产者之间建立联系的区别价值。商标专用权的禁止权的范围，应该排除掉那些正当地 ...
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立足于解决实际问题的常识性立场：有过错的损害和无过错的损害都是实际现实中既定的事实情形。前者可适用有过错要承担赔偿责任的原则，要求对损害作出等额 宗智：《中国法庭调解的过去和现在》,文中对无过错离婚原则与中国法处理无过错离婚的原则有类似的比较分析。 [46] 在当代西方的公司法实践中，所有权实际上已经 ...
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领导干部官僚主义严重，漠视国家人民利益，甚至于徇私枉法、见利忘义，为存在安全隐患的违法生产者大开绿灯，在事故发生之后又欺上瞒下、弄虚作假、极力袒护肇事者等。除此之外，还 因行为当时不能预见这种结果的发生，使有过错的行为主体免于承担法律责任。也不能以后果的大小论责任而形成客观归罪。 在过失犯罪中，行为在 ...
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比较借鉴有益制度，丰富到论文撰写中；案例法，对立法在实施过程中的各个环节、各个方面的具体问题及结果与效果，进行深入解剖分析，为问题的提出提供实际论据。 第一 雇员，只要在受雇期限内患上职业病，即使该意外雇主没有任何的过错，雇主均需要相应的承担赔偿责任。但如果伤势轻微，仅引起雇员不能工作时间不足4天；或 ...
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