、 国家公务员拖欠农村信用合作社贷款集中清收的决定、信用合作社实施国家公务员个人及其所在单位参股的指导意见、工会经费随国税征缴的意见等等规范性文件，强行向社会及各 （一）阻挠劳动保障监察人员依法行使监察职权，拒绝检查的；（三）拒绝提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料的；（四）拒绝 ...
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参加和组织工会。”第二条规定：“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。”这一规定表明，凡是与中国 职工伤亡事故以及其他侵犯职工合法权益问题的调查处理，阻挠进入现场，拒绝提供相关资料；（6）拒绝与工会进行协商谈判；（7）侵占工会经费及财产；（8 ...
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基金可以拒绝支付。也就是说，工伤基金对受害人已经从第三人处足额获赔的上述7项费用可以不予重复赔付。但是受害人仍可以从工伤基金中赔付停工留薪期工资、一次性 和精神损害抚慰金，死亡赔偿金。这里需要特别提醒的是，有些用人单位未按规定与劳动者签订劳动合同，或者签订后不提供给劳动者，造成了劳动者维权时不能提供 ...
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第14条条1款：劳动合同被确认为无效后，用人单位对劳动者付出的劳动，一般可参照本单位同期、同工种、同岗位的工资标准支付劳动报酬。可以看出，这两个解释是 为1万元，甲幸运中奖。但商家以违法为由，其设立奖金为1万元的行为无效，拒绝提供奖金。甲能要求商家兑现全部奖金吗？⑩ 本案中存在两个合同：一为买卖合同； ...
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第14条条1款：劳动合同被确认为无效后，用人单位对劳动者付出的劳动，一般可参照本单位同期、同工种、同岗位的工资标准支付劳动报酬。可以看出，这两个解释是 为1万元，甲幸运中奖。但商家以违法为由，其设立奖金为1万元的行为无效，拒绝提供奖金。甲能要求商家兑现全部奖金吗？⑩ 本案中存在两个合同：一为买卖合同； ...
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第14条条1款：劳动合同被确认为无效后，用人单位对劳动者付出的劳动，一般可参照本单位同期、同工种、同岗位的工资标准支付劳动报酬。可以看出，这两个解释是 为1万元，甲幸运中奖。但商家以违法为由，其设立奖金为1万元的行为无效，拒绝提供奖金。甲能要求商家兑现全部奖金吗？⑩ 本案中存在两个合同：一为买卖合同； ...
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第14条条1款：劳动合同被确认为无效后，用人单位对劳动者付出的劳动，一般可参照本单位同期、同工种、同岗位的工资标准支付劳动报酬。可以看出，这两个解释是 为1万元，甲幸运中奖。但商家以违法为由，其设立奖金为1万元的行为无效，拒绝提供奖金。甲能要求商家兑现全部奖金吗？⑩ 本案中存在两个合同：一为买卖合同； ...
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第14条条1款：“劳动合同被确认为无效后，用人单位对劳动者付出的劳动，一般可参照本单位同期、同工种、同岗位的工资标准支付劳动报酬”。可以看出，这两个解释是 1万元，甲幸运中奖。但商家以违法为由，其设立奖金为1万元的行为无效，拒绝提供奖金。甲能要求商家兑现全部奖金吗？⑩ 本案中存在两个合同：一为买卖合同 ...
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情况进行检查时，被检查的单位应当提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料，如实反映情况，不得拒绝检查，不得谎报、瞒报。 第十九条 劳动保障行政部门或者税务机关调查社会保险费征缴违法案件时，有关部门、单位应当给予支持、协助。 第二十条 社会保险经办机构受劳动保障行政部门的委托，可以进行 ...
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缴费情况进行检查时，被检查的单位应当提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料，如实反映情况，不得拒绝检查，不得谎报、瞒报。 第十九条劳动保障行政部门或者税务机关调查社会保险费征缴违法案件时，有关部门、单位应当给予支持、协助。 第二十条社会保险经办机构受劳动保障行政部门的委托，可以进行 ...
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