授意下所写，不是自己真实意思表示，但其无法提供证据佐证。 法院认为，根据国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定，缴纳社会保险费是用人单位法定强制性义务，在社会保险费的征缴关系中，社会保险费的征缴方式不得随意作出约定。用人单位和劳动者双方私下约定将社保折合成现金的形式支付给劳动者，劳动者 ...
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建立的目的一方面避免受害人获得双份利益，减轻雇主的工伤负担，节约有限的社会资源；另一方面又可以保证受害人获得完全赔偿，维持相关法律制度的惩戒和预防功能 国家社保享受的待遇降低不少，严重影响工伤者的实际利益。国务院《社会保险费征缴暂行条例》（国务院令第259号）规定：“缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳 ...
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社局“不予受理”的理由不正当。【评析】笔者同意第二种意见。《社会保险费征缴暂行条例》第十条规定：“缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的 用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉”，据此，该条例第二十条第一款规定的“举报、投诉”，既应当包括向“县级以上地方各级人民政府劳动 ...
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的，劳动保障行政部门将责令其缴纳改正；拒不改正的，可以依据《社会保险费征缴暂行条例》规定进行处罚。根据原劳动部办公厅《职工基本养老保险个人账户管理 额一次性支付给死亡者生前指定的受益人或者法定继承人。个人账户的其余部分，并入社会统筹基金。 3、符合什么条件可以领取基本养老金？养老保险参保人员在满足一定 ...
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与企业血肉相联、相生相伴的理念、追求、情感、尊严和希望;再加上员工走向社会后的各种风险，如何定价?谁来定价?的确值得深思。银行实施“买断工龄”的目的， 共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《社会保险费征缴暂行条例》、《失业保险条例》等一系列劳动和社会保障法律法规已经颁布实施，我国已基本建立起 ...
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基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《社会保险费征缴暂行条例》第四条 缴费单位、缴费个人 单位和个人不得挪用。因此，在试用期间，用人单位也应当依法为劳动者缴纳社会保险费。 （2）根据《劳动合同法》第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本 ...
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单位未足额缴纳社保费用的法律风险 黄亮 浙江金道律师事务所 国务院《社会保险费征缴暂行条例》（国务院令第259号）规定：“缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳 四十七条规定：“因用人单位不按照规定参加失业保险、不按照规定缴纳失业保险费等原因，造成失业人员不能按照规定享受失业保险待遇、农民合同制职工不能 ...
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笔者认为，此类案件不宜规定行政复议前置程序，因为此类案件与原《治安管理处罚条例》几乎同期制定施行，类似于治安管理行政处罚，不像涉及土地等自然资源、 或者提起行政诉讼。取消了行政复议前置程序。 三、社会保险费征缴中的处罚案件和工伤保险案件 国务院《社会保险费征缴暂行条例》第二十五条规定：缴费单位和缴费 ...
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保险条例》第3条和1999年1月22日实施的《社会保险费征缴暂行条例》也具有相应的规定。 2、用人单位未依法缴纳工伤保险，将承担职工工伤赔偿的全部 月领取的伤残津贴以及终止或者解除劳动合同时应当享受的一次性伤残就业补助金。《工伤保险条例》也有相应的规定。 因此，上述两个案例中，两个用人单位应当依法缴纳 ...
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基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。及《社会保险费征缴暂行条例》第十条 缴费单位必须按月向社会保险 的规定，申请职业病诊断或者鉴定，如果诊断或者鉴定为职业病的话，按照《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（四）患 ...
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