即明确可以由仲裁管辖，而不是直接起诉民事诉讼）3、劳动者与用人单位因住房公积金的缴纳、办理退休手续发生的争议，不属于劳动争议案件受理范围。（本争议 一条 城镇企业、事业单位成建制跨统筹地区转移，失业人员跨统筹地区流动的，失业保险关系按有关规定转移。第二十二条 用人单位招用的农民合同制工人，劳动合同期满 ...
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对起诉方裁决书送达日期的证明； (3) 双方签订的劳动合同及其他关于雇佣关系的证明； (4) 工作起止日期的证明； (5) 企业交纳养老保险金、住房公积金的证据；(6) 职工的工资、资金等收入情况的证明； (7) 职工伤势鉴定及医疗费单据； (8) 其他证据。 15 申请承认外国法院离婚判决案件 ( ...
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生活费的； 4、生育保险是职工生育作为生育报销和有关待遇的； 5、工伤保险是职工发生工伤，支付医疗费用或者赔偿有关工伤待遇的； 6、住房公积金是住房改革，企业和劳动者各缴纳一定的住房基金，符合提取条件可以提取，也可以再购买商品房时享受更低的住房贷款利息，减轻劳动者 ...
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。一是做好城镇保障性安居工程特别是棚户区改造建设项目信息、保障性住房分配信息公开工作。定期公开住房公积金管理运行情况，及时公开推进工程质量治理行动的进展情况。 、结余和收益情况等信息。及时发布基本医疗保险、工伤保险和生育保险药品目录，以及基本医疗保险、工伤保险诊疗项目范围、辅助器具目录等信息。（人力 ...
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和养老机构基础设施建设。完善孤儿保障制度，加强儿童福利机构和儿童福利指导中心建设。推进救灾应急能力建设。加强以公共租赁住房为重点的保障性安居工程建设，开展利用住房公积金贷款支持保障性住房建设试点。加大城市棚户区、国有煤矿和工矿棚户区等改造力度。加强农村教师、医疗卫生人员周转房建设。 九、深化体制机制 ...
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生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取。4、住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳 零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是你的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废离开单位后的社会保险 ...
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需举出相应的公司规章制度且该文件经过申诉人签名。 四、应对“要求补缴养老保险及住房公积金”仲裁请求； 1、补缴养老保险现已不在劳动仲裁受理范围内，劳动仲裁及法院不会受理，HR应当明确知道并抗辩。 2、住房公积金尚不在我国法律强制性规定内，除非劳动合同明确有约定，否则用人单位没有义务购买 ...
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，金融时报将加大保险业改革发展方面的报道力度，同时加大舆论监督力度，促进保险公司抓管理、强内控、规范经营，不断提高服务水平和竞争能力。 金融 成为保险资金期望从中分享“政策红利”的新途径。当然，“政策红利”能否带来真金白银，市场各方正拭目以待。 除了各级政府的土地出让收益以外，银行信贷资金、公积金结余 ...
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劳动合同法实施条例》第二十七条中的应得工资应包含由个人缴纳的社会保险和住房公积金以及所得税。 （八）在计算劳动者解除劳动合同前十二个月平均工资时 ，人民法院应不予受理该劳动争议案件，而应告知劳动者向劳动行政部门申请解决。 养老保险待遇损失的计算，以社会保险经办机构核算为准，由当事人提供上述核算结果，在 ...
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商品化后，取消了原有的福利房制度，而我国目前运行的社会保障体系主要着眼于养老、失业、医疗三大保险制度的建设。对处于社会底层的城市低收入者和贫困阶层的住房权益 统一，社会保障制度也应尽可能的将两者的分离缩小，以利于社会效率。所以，在住房保障中，可采取公积金及经济适用房的形式，解决中等收入水平者的住房问题 ...
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