在上班期间受伤 -法学论文搜索

论《刑法》第133条之1的规范目的及其适用

致1人以上重伤，负事故全部或者主要责任的，以交通肇事罪定罪处罚。如果在死刑缓期执行期间犯下交通肇事罪，由于交通肇事罪是过失犯罪，不是故意犯罪，根据《刑法》起，较去年全年日均查处数下降43％。全国因醉酒驾驶发生交通事故死亡人数和受伤人数同比分别下降37.8％和11.1％。自从《刑法》第133条之1关于 ...

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怎样打交通事故民事官司

：张先生乘坐某出租汽车公司于先生驾驶的出租汽车时，出租车与贾先生驾驶的大货车相撞，张先生因此受伤。经公安部门认定，贾先生负事故的全部责任。张先生在被扶养人生活费；交通费；住宿费等等。其中，误工费包括两部分，一是当事人在看病、住院期间不能上班造成的误工费，二是因处理交通事故善后事宜的误工费。案例：李 ...

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谈《劳动合同法》三大连带责任之规定

中维持生存、保持竞争优势的关键所在就是其拥有的优秀的员工。这些员工在其单位任职期间所获知的劳动技能、客户资源甚至商业、技术秘密都成为一种重要的 "新老板"-- 劳务派遣公司签订劳动合同，然后再要求劳务派遣公司把工人派回到自已的公司上班。虚假劳务派遣危害更大，首当其冲的是损害被派遣劳动者的合法权益，最大 ...

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离婚起诉书2018

的质问时，竟然对原告实施家庭暴力，对原告进行殴打，致原告右耳鼓膜穿孔。受伤后，原告在大理医学院附属医院做了鼓膜修补手术（有医院的病历证明），之后留下严重的了一份工作做，可被告却回来和我大吵大闹，并提出要和我离婚，理由是被告去上班就不能很好的照顾孩子。此致 XXXX人民法院具状人：XXX 日期： ...

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附保护第三人作用之合同研究

，直接关系到当事人的利益。合同之诉对第三人的保护更加有利。（3）诉讼时效期间不同，大多数国家的民法典对合同之诉和侵权之诉规定了不同的时效期间。从。）比如，王小姐系饭店负责接待来宾的前台经理，驾车上班途中因出租车司机于某违章导致两车相撞发生车祸致面部严重受伤，后虽经整容手术，但仍然留下永久性疤痕。饭店 ...

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工伤认定行政争议中的利害冲突与法官的选择

工伤认定申请时限的规定，容不得有一时延误。小胡在某机箱厂车间上班工作时，因轧离合失控，导致右手受伤。后向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，由于小胡条例》将违反治安管理规定作为法定不得认定为工伤的情形之一，如果职工在上下班时间或因工外出期间因违反《道路交通管理法》而发生伤亡事故，是否属于违反治安管理的 ...

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法律解释之司法应用

如政治事件或社会事件所作的报道。梁慧星教授的解释强调最近期间和国内外大事，据此认为，电视节目预告表不在时事新闻的文义范围内9。而孟勤国教授则认为，我院受理了一起交通事故人身损害赔偿案件，案情是：A、B两辆货车相撞导致行人C受伤。A车投保了保险金额10万元的第三者责任险，B车未向保险公司投保。交警部门 ...

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妇女权利的国际法保护及其面临的挑战

随时要求停工休息，且此类停工时间应计为正常上班时间，工资照付。如由于医疗的原因，在出示医院证明的情况下，哺乳期间女职工每天的总育婴停工时间可调整延长至在美国每8秒就有一位妇女受身体伤害，每6秒有一位妇女被强奸。在智利圣地亚哥，75%的妇女受伤来自家庭成员；秘鲁利马妇产医院里90%的母亲在12—16 ...

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附保护第三人作用之合同研究

，直接关系到当事人的利益。合同之诉对第三人的保护更加有利。（3）诉讼时效期间不同，大多数国家的民法典对合同之诉和侵权之诉规定了不同的时效期间。从。）比如，王小姐系饭店负责接待来宾的前台经理，驾车上班途中因出租车司机于某违章导致两车相撞发生车祸致面部严重受伤，后虽经整容手术，但仍然留下永久性疤痕。饭店 ...

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被公司违法解除了劳动合同怎么办？怎么申请劳动仲裁呢

不足5年的，用人单位不得在员工没有过错的情形下解除劳动关系，包括：① 员工患病或受伤（非工伤）治疗后，不能再回到原岗位上班，不能解雇；② 员工医疗期规定》的通知规定，员工患病或非因工负伤应当享有治病休息的时间，这期间叫作医疗期。医疗期内单位不得解除劳动合同，病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定 ...

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