批准专事护理的人，其误工补助费可以按收入的实际损失计算。应得奖金一般可以计算在应赔偿的数额内。本人没有工资收入的，其补偿标准应以当地的一般临时工的工资标准为限。 １４６．侵害他人身体致使其丧失全部或者部分劳动能力的，赔偿的生活补助费一般应补足到不低于当地居民基本生活费的标准。 １４７．侵害他人身体致 ...
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刑事审判参考》总第32辑第56页（违规授权使得名义职权范围与实际职权不相符的职权认定问题）4、于庆伟职务侵占案《刑事审判参考》总第31辑第51页（临时工能否构成职务侵占罪）5、向灵、刘永超挪用资金、职务侵占案《刑事审判参考》总第37辑第47页（吸收犯罪的问题）6、保险代理人骗领客户保....来源河南 ...
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专事护理的人 , 其误工补助费可以按收人 的实际损失计算。应得奖金一般可以计算在应赔偿的数额内 本人没有工资收入的 , 其补偿标准应以当地的一般临时工的工资标准为限。2. 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第 17 条第 1 款、第 2 款受害人遭受人身损害 , 因就医治 ...
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的合法权益为由，于2001年7月30 日向长兴县人民法院起诉，请求法院判决陈某返还10万元所谓的补偿金。现年29岁的陈某早在7年前就到王某开办的企业内做临时工。第二年初开始，她就与已有妻女的王某发生两性关系。当时，两人先后到上海、牡丹江等地姘居生活。王某的越轨行为马上引起了叶某的警觉，夫妻间经常为此 ...
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原劳动合同法规定，劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。在这一一般的原则规定下，很多用工单位往往以劳务派遣的名义，大量招收所谓临时工，长期从事其主营业务工作。企业以劳务派遣的用工形式逃避了用人单位的法定义务，已经完全改变了立法机关将劳务派遣用工制度作为劳动合同用工制度的补充形式， ...
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《企业员工保密合同》，该合同第5条约定，朱慧忠离职后3年内不得从事与大江公司业务相同行业的职业（包括但不限于股东、合伙人、董事、经理、从业人员、临时工、顾问）；合同同时还对竞业限制补偿金进行了约定。朱慧忠在大江公司工作期间，大江公司曾出资选送朱慧忠到日本接受有关脱氧剂项目的培训。 2005年11月 ...
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出现暴力执法等权力“灰色地带”。源于城管“干脏活、累活”的炮灰属性，城市管理者对他们又非常纵容，即使暴力执法 产生恶劣影响，也只是以肇事城管队员是临时工等为由敷衍塞责，轻描淡写匆忙了事。 在这种畸形的制度设计中，城管和小贩成为了天敌，他们甚至“互相厮杀”。城管暴力执法时有发生，但类似小贩砍伤城管、 ...
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、法规，结合本省实际，制定本条例。 第二条本条例适用于本省行政区域内城镇各类企业(以下统称企业)、职工基本养老保险。从农村招用的使用期不满一年的临时工和在本省企业工作的港澳台人员、外国籍人员除外。 城镇个体劳动者依照本条例在本世纪末以前，逐步实行基本养老保险制度。 第三条企业、职工及城镇个体劳动者 ...
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工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。比如大家熟悉的在肯德基打临时工就属于这种用工形式。在这种用工形式下，用人单位可以随时辞退劳动者而不属于违法，劳动报酬必须给足。...
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）提出申诉，属于有正当理由。职工对于用人单位（或上级领导机关）重新答复不服而申请仲裁的，重新答复的时间应视为劳动争议发生之日（详见劳动部办公厅对《关于临时工的用工形式是否存在等问题的请示》的复函）。2、已向有关部门请求权利救济。如向企业劳动争议调解委员会请求调解、向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。3 ...
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