的企业。在上述形式的企业类型中，不包括股份制企业。 所谓国有企业改制，是指按照国务院和国务院相关部委颁布的行政法规、规范性文件及最高人民法院有关司法解释的规定 企业改造成有限责任公司或股份有限公司的法律行为。这一形式的改制实质上改变的是投资结构和资本结构，即由过去国家作为单一投资主体的结构，变更为国家 ...
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； （七）与企业改制相关的其他民事纠纷。 总之，从法律上看，企业改制的表现形式主要有四种：（1）用人单位分立、合并，如公司兼并、国有企业主辅分离等 主体继续与职工履行原劳动合同。由于企业改制导致原劳动合同不能履行的，企业与职工应当依法变更劳动合同。 2、地方法规和规范性文件。如《上海市劳动合同条例》： ...
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；以财企[2002]313号文、国经贸企改［2002］859号文为主的一系列文件的出台，从政策上明确了国有企业改制如何进行资产处置与员工安置；《关于规范国有企业 等法律服务过程中积累的一些心得和感受，同时，本人在办案之余也出版了和国有企业改制相关的一些论著，在这里一并请广大同仁和到会的专家批评指正。 ...
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和面临的问题，领会和吃透改革相关的文件精神，在此基础上提出切实可行的企业改制思路和方案。 二、明确改制目的。改革是企业为适应市场环境的内在要求和 法人营业执照》正、副本。 国有企业改制为国有独资公司，还应提交政府授权投资机构或授权投资的部门作为公司股东的授权文件以及提交国有资产管理部门出具的产权登记 ...
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资产状况作出准确判断； （六）各级国有资产监督管理部门严格依照企业国有产权转让和企业改制相关法律法规的程序性要求，对国有企业国有的资产评估结果的核准和备案，并 进行审核，特别关注评估报告中有关数据与备查文件中的会计资料及审计报告数据是否相符，依法完成企业国有产权转让和企业改制的工作。 周红民 李国鹏 ...
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改制方案需经同级人民政府批准。另外，国有企业改制方案和国有控股企业改制为非国有企业的方案，必须提交企业员工代表大会审议，充分听取员工意见。 （二）稳定性 合作协议书、产品销售协议书和其他重要合同；固定资产投资项目的立项报告和政府批准文件；企业的各种产权证书。 三、企业改制阶段需要的材料 （一）各种批准 ...
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。 6、发行人最近三年内没有重大违法行为； 7、证监会规定的其他条件。 国有企业改制为股份有限公司的，应当符合以下条件： 1、发行前一年末，净资产在总 ，并就相关事项出具财务状况意见书、资产评估意见书以及法律意见书。然后公司向地方政府或中央企业主管部门提出公开发行股票的申请，同时提交下列文件：申请报告 ...
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： （一）、效率与公平相结合的原则。强调效率优先，这是由我国当前国有企业改革的大局决定的。随着社会主义市场经济体制的建立，进行减员增效、实现从劳动密集 民法通则》、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释》和最高人民法院《关于审理与企业改制相关的民事纠纷案件若干问题的规定》的规定，笔者对 ...
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《湖湘论坛》2007年第6期 【摘要】我国公司治理结构的演进与国有企业改革进程密切相关。我国国有企业改革的变迁历程大致可以分为计划经济体制下的改革、以建立现代企业制度 谋利、忘乎所以者。第六，新三会与老三会相融困难。国有企业改制后的新三会与国有企业改制前的老三会之间在一定程度上相互抵触，矛盾更经常交替 ...
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政策的关系，大多以研究国有企业改制为主。至于中小企业，或者民营企业改制方面的论著，尤其是能指导具体工作的那一种，目前尚为数不多，而关于相关律师实务的则更为 应到相关工商登记部门查阅、查询、核实和复制相关文件资料，对相关方进行函证。找相关方面核对事实，应当制作调查笔录，由调查人和被调查人在笔录上签名，以 ...
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