的习惯做法是在庭审中直接申请法院对后续医疗费作出司法鉴定，同已发生的医疗费一起赔付。 6、后续治疗费不包括心理治疗费用。 7、对过高的治疗费、后续 程度”和“配制残疾辅助器具情况”一般参照1996年10月1日国家技术监督局颁布的《职工工伤与职业病致残程度鉴定》第3.1.4条规定：护理依赖指伤、病致残者 ...
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或邮寄送达，通过上述两种形式不能成功送达的，可采取公告送达。（二）工伤、职业病问题8.劳动者工作未满一个月即受伤，用人单位还来不及为其缴纳工伤保险的 一次性工伤保险待遇。被鉴定为5-10级伤残的工伤职工经医嘱诊断需拆除内固定而发生的后续治疗费用，除医嘱时间内该工伤职工被用人单位违法解除的情形外，劳动者 ...
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费用的使用情况进行核查，并按时足额结算费用。 4、受害人获得工伤事故医疗费赔偿有前提条件，即除紧急情况外，职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医， 再次治疗的，或伤情未恢复的器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。受害人在康复型医院治疗 ...
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而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。 医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明 ，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位 ...
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。此外，何女士的第三项请求还涉及到了另外一个重要的问题，即工伤职工离职后的后续治疗是否应当由单位继续承担。 停工留薪期的福利待遇标准 《工伤保险 的？是否应当包括加班工资、奖金以及服装费等？如果该“原工资福利待遇”不包括这些费用，那么某公司直接向何女士补足30%的合同工资差额即可；如果包括这些费用， ...
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赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除 和因工死亡补助金；（9）劳动能力鉴定费。再有，由用人单位承担的费用包括：（1）治疗工伤期间的工资福利；（2）五级、六级伤残职工按月领取是伤残 ...
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不支付当日住宿费）。 四、康复治疗费 工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复、后续治疗的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。 参考：湖南省劳动 1年的，按一次性伤残就业补助金全额的10%支付;达到退休年龄的，不支付一次性工伤医疗补助金 八、工亡补偿 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月 ...
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而再次就业存在一定困难的补偿，工伤医疗补助金是在工伤职工终止劳动关系与工伤保险关系后，工伤复发或者后续治疗时产生的治疗费用的补偿。 二、退休时是否 补助金递减百分之二十；距正常退休年龄不足一年的按百分之十支付。享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的，不得减少按照失业保险规定应当享受的待遇和按有关 ...
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单位按法定标准补足差额部分，劳动仲裁委或人民法院应当予以支持。律师说法：因工伤事故员工与用人单位签署的赔偿协议效力需要区分不同情况，不能一概而论。劳动者 及时对劳动者进行救治，并且足额支付劳动者因工伤造成的损害的后续医疗费用。单位试图通过各种形式与劳动者约定少于治疗费用的协议是不能减轻单位应当承担的 ...
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：上诉人已经与单位解除劳动合同，依照法律规定，工伤保险管理局应向上诉人支付一次性医疗补助金，用于后续治疗。经单位申报，2016年7月，一次性医疗补助金工伤 的二次医疗费等无法律依据，不予支持。关于上诉人要求沈阳市养老和工伤保险管理局支付其相关费用的诉求，不属于人民法院受理民事案件的范围，不予审理。二审 ...
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