一起的时候,[14]我国大陆诉讼现象渐趋增多、一反厌诉传统就不足为奇了。制度改革所达致的一系列后果-尤其是一个人现在和未来的巨大利益同专门知识更为 有其特殊性,公立高等学校被认为是不同于行政机关的事业单位,学校教师也未列入公务员系列,可政府对公立高等学校的控制相当严密,学校实际上多在执行政府命令、实现 ...
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称为正式工、固定工,是与特殊类型的工人相对而言的,其特征一如现行法中的基层公务员,按编制进行管理,并可转干(转换身份为干部)。同时,固定工之外还有临时工 (二)市场体制下劳动法上的劳动者 从过程来看,以统配劳动制度为基础的用工制度改革是伴随着我国的改革开放而逐步展开的,并反侵蚀了原有的统配劳动制度, ...
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等,管理关系系指行政主体为实现特别权力关系的目的所采取的管理措施,如公务员的工资,学生的住宿、奖学金等;在基础关系中,行政主体所作出的行为视作行政处分, 社会意义上的政府失灵和市场失灵,第三部门实际上起源于传统计划经济的改革,是由于强制性制度变迁而引起的诱致性制度变迁的结果。参见邢以群、马隽:中国第三 ...
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从2004年修正《传染病防治法》并新增反歧视条款开始,2005年出台的《公务员录用体检通用标准(试行)》不再将携带乙肝视为体检不合格,2007年的 威慑多通过民事诉讼的惩罚性损害赔偿(punitive damage)来实现;而设定这一制度须有法律明文,我国目前为此专门立法的可能性又很小。如此看来,高额 ...
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的会计师或审计师资格。此外,我国公司法仅规定,公司经理、董事和财务负责人以及国家公务员不得兼任监事,笔者认为这些限制是不够的,至少应包括上述人员的近亲属或具有 小,成本最低;最大限度地促进创新;良好的制度架构和相应的实施机制。笔者认为,中国证券市场监管体制改革的目标应是实现监管资源的优化配置,实现市场 ...
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多,从“文革”前的司法解释到最近最新的司法解释,前后冲突较大,内容不够系统。人身损害赔偿虽然是侵权行为法的一个具体制度,内容相对来说较为单纯,但是, 应当按照住院的天数确定,每天按照一定的标准计算。具体的标准,一般认为应当比照公务员出差的伙食补助标准确定,这样的标准是基本可行的。如果受害人的伤势严重, ...
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直接任命,而且其成员也都是主管大臣选拔的;他们都纳入国家公务员序列,其工资待遇按公务员标准由主管部长与财政部长协商确定。[25]在德国,国有公司的 赘述。[28] 三、公司治理结构发展态势的基本分析与把握 纵观世界公司法改革浪潮,公司治理结构法律制度的发展,较为清晰地反映出以下特点: (一)小型公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-249899.html -
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直接任命,而且其成员也都是主管大臣选拔的;他们都纳入国家公务员序列,其工资待遇按公务员标准由主管部长与财政部长协商确定。[25]在德国,国有公司的 赘述。[28] 三、公司治理结构发展态势的基本分析与把握 纵观世界公司法改革浪潮,公司治理结构法律制度的发展,较为清晰地反映出以下特点: (一)小型公司 ...
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直接任命,而且其成员也都是主管大臣选拔的;他们都纳入国家公务员序列,其工资待遇按公务员标准由主管部长与财政部长协商确定。[25]在德国,国有公司的 赘述。[28] 三、公司治理结构发展态势的基本分析与把握 纵观世界公司法改革浪潮,公司治理结构法律制度的发展,较为清晰地反映出以下特点: (一)小型公司 ...
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关注选举的方式,而且还改变着我们选举出的代表为我们所作的选择,以及公务员们为实现这些选择与我们打交道的方式。然而,这种改变在性质上朝着什么样的 理想,把平民化和大众化作为所有政治运动和政治制度合法性的最终来源;依靠平民大众对社会进行激进改革,并把普通群众当作政治改革的唯一决定性力量;通过强调诸如平民的 ...
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