，中央驻陕有关单位： 现将劳动和社会保障部《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》(劳社部发［2001］20号)转发你们，并结合我省实际， ］76号文件规定，加强对特殊工种退休审批工作的管理。进一步规范特殊工种退休审批程序，健全审批制度。设有特殊工种的企业，要将特殊工种岗位、人员及其变动情况 ...
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中因工致残或者患严重职业病、全部或者大部分丧失劳动能力的职工，作为离退休职工安置。距离退休年龄不足５年的职工，经本人申请，可以提前离退休。”[10] 与上述规定 行政区域内具有法人资格的地方国有企业。纳入国家政策性破产计划的，按国家有关政策规定执行”，第五十四条、第五十五条规定了对破产中违法活动的处罚 ...
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的权利，等于宣布了各城市自己制定的限制农民工进入某些行业的规定是非法的。《劳动合同法》中对企业职工的权力给了比较完善的维护，尤其是关于无固定期限 保持一种动态平衡；如作为发达资本主义国家的美、法等国家对农业大量补贴，农业投资收益与工业基本相当，农民待遇与产业工人基本相当，人员对流保持着一种动态的平衡 ...
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人员方案征求工会或者全体职工的意见，并对方案进行修改和完善；（４）向当地劳动行政部门报告裁减人员方案以及工会或者全体职工的意见，并听取劳动行政部门的意见 。７７．劳动者的工伤待遇在国家尚未颁布新的工伤保险法律、行政法规之前，各类企业仍要执行《劳动保险条例》及相关的政策规定，如果当地政府已实行工伤保险 ...
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人员方案征求工会或者全体职工的意见，并对方案进行修改和完善； （４）向当地劳动行政部门报告裁减人员方案以及工会或者全体职工的意见，并听取劳动行政部门的意见 。 ７７．劳动者的工伤待遇在国家尚未颁布新的工伤保险法律、行政法规之前，各类企业仍要执行《劳动保险条例》及相关的政策规定，如果当地政府已实行工伤 ...
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劳动能力鉴定结论为最终结论。【内容修改】 【辨析】《办法》对企业对鉴定结论不服，申请复查及对复查结论不服向上一级劳动鉴定委员会申请重新认定的，没有提出时间期限 这是与社会劳动保障体系的规定相衔接的，不会政策打架、让职工生活来源低于最低工资标准的现象； 三是《办法》规定到达退休年龄时，继续由工伤保险基金 ...
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6%左右，职工缴费率一般为本人工资收入的2%。退休人员参加基本医疗保险，个人不缴纳基本医疗保险费。对退休人员个人帐户的计入金额和个人负担医疗费的比例给予 的人员。根据有关规定，我国目前的法定劳动年龄是16-60岁，体育、文艺和特种工艺单位按照国家规定履行审批程序后可以招用未满16周岁的未成年人。对企业 ...
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劳动保障监察工作，维护劳动者的合法权益，根据劳动法和有关法律，制定本条例。第二条对企业和个体工商户（以下称用人单位）进行劳动保障监察，适用本条例。对 程序制定的规章制度，不违反国家法律、行政法规及政策规定，并已向劳动者公示的，可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。第二十条用人单位对劳动者作出的开除、 ...
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停薪留职、或是在单位正常工作，但业余时间兼职；或是退休人员返聘到企业，发挥余热，如退休人员返聘等。 隐性双重劳动关系的产生是我国经济体制转轨时期不可避免的社会现象，当时原来由国家统包统配的就业模式已被打破，取而代之的是国家政策指导，劳动者自主择业，劳动力市场调节， ...
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行为如何处理问题的批复》已明确作出规定。另外，对于已离、退休人员被重新聘用，并在依法从事公务中而为的受贿行为，如在国家公司中从事公务而为的受贿行为 利益）为要件。 另外，值得研究的是，刑法第163条对公司、企业人员受贿罪罪状的表述，与刑法第385条对受贿罪罪状的表述存在很大差异：根据前者，索贿行为构成 ...
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