（市）劳工主管机关设立之身心障碍者就业基金专户缴纳。定额进用障碍者人数之计算标准为：公家机关员工总人数在五十人以上者，雇用比例不得低于百分之二；私立机构员工 意旨，民国46年以行政命令的方式，公布各县市按摩业管理规则，明订从事按摩业者必须双目失明，使得摒弃于各行业外之盲人获得一条赖以维生之路。上揭规定 ...
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，也容易滋生腐败。目前立法机关授权国务院或国务院组成部门制定法律实施细则或实施办法的做法亟需改革。经济法律的制定应当尽量详细、具有可操作性，原则上不应依赖 建立健全维护消费者权益的监督体系，包括立法机关、行政机关（工商行政管理部门、质检部门、行业主管部门、价格主管部门）、审判机关、检察机关等国家公权力 ...
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，也容易滋生腐败。目前立法机关授权国务院或国务院组成部门制定法律实施细则或实施办法的做法亟需改革。经济法律的制定应当尽量详细、具有可操作性，原则上不应依赖 建立健全维护消费者权益的监督体系，包括立法机关、行政机关（工商行政管理部门、质检部门、行业主管部门、价格主管部门）、审判机关、检察机关等国家公权力 ...
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治安管理处罚法》有关问题的解释（二）最高人民法院关于审理公司纠纷案件若干问题的规定（一）（征求意见稿）最高法院民一庭庭长纪敏、民二庭 盗窃犯罪案件若干问题的意见上海关于本市办理挪用公款案件执行数额标准问题的通知1998年上海关于失火和消防责任事故案件追究刑事责任的若干规定（试行）上海市高级人民法院关于 ...
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如果试用期满在合同期内，员工提出解除劳动合同，则公司有权要求员工赔偿，具体赔偿办法是：约定服务期的，按服务期等分培训费，以员工已履行的服务期限递减赔偿；没有 的有关规定，并符合公司管理标准化的要求。编写岗位职责中的＂在规定时间内应完成的工作数量和质量＂时，有国家、行业、地方劳动定员定额标准的，应按已有 ...
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如果试用期满在合同期内，员工提出解除劳动合同，则公司有权要求员工赔偿，具体赔偿办法是：约定服务期的，按服务期等分培训费，以员工已履行的服务期限递减赔偿；没有 的有关规定，并符合公司管理标准化的要求。编写岗位职责中的＂在规定时间内应完成的工作数量和质量＂时，有国家、行业、地方劳动定员定额标准的，应按已有 ...
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如果试用期满在合同期内，员工提出解除劳动合同，则公司有权要求员工赔偿，具体赔偿办法是：约定服务期的，按服务期等分培训费，以员工已履行的服务期限递减赔偿；没有 的有关规定，并符合公司管理标准化的要求。 编写岗位职责中的＂在规定时间内应完成的工作数量和质量＂时，有国家、行业、地方劳动定员定额标准的，应按已 ...
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单位分别对各项工程进行验收合格，颁发工程竣工质量核验证书、规划验收合格证书、消防验收合格证、电梯准用证、人防工程验收合格证、燃气管道工程验收合格证之后，最后 证及燃气管道工程验收证书。确定这样的交付条件标准，既能保证购房业主的入住安全，又照顾到本市房地产开发行业的实际情况。 五、关于解除合同界限的确认 ...
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政策的可接受性难以保证，即便公共政策本身的合法性也存在质疑。例如，最近国家标准化管理委员会面对公众的广泛质疑，不得不发文暂缓实施原定于2010年1月1日开始 然而，一旦启用这一新标准，国内目前2000多家电动自行车生产厂家将面临倒闭危险，1亿多消费者的出行将成为难题。正是由于电摩行业发展政策的形成根本 ...
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一项重要工作抓紧抓好，对那些超越权限擅自制定各种优惠政策以及实行行业垄断、地区封锁的规定、办法、文件，该修改的一定要修改，该废止的一定要废止。”三 （非贫困）地区85%者，或失业率高于其他地区110%者，这属可选用一种的标准。“可包括综合性其他因素”都具有一定含糊性，为灵活解释留有余地。我认为，对我们 ...
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