专业联系；（3）与公司存在持续的业务或专业联系，不论该联系的意义是否重大，只要其持续地与高层管理人员打交道，例如公司与投资银行或公司律师之间的 等现象时有发生。为此，需针对国有公司监督机制的缺陷，从实际出发，采取切实可行的办法予以改进。三、独立董事与上市公司监事会的改革鉴于我国大型公司不同程度地存在着 ...
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大量以技术性、程序性手段来达到期望的实质性法律结果。[19]而这些技术的运用都与法律人员的专门化不可分割，都会对法律的运行产生重大影响。 法律的专业化同时 中国目前在上海出现了“老年法庭”，在武汉出现了“知识产权法庭”。而且这种法律专业分工细致化的趋势有可能加速扩大。 [27]例如，最近郭道晖的文章， ...
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，对消防设备操作控制人员、专职和兼职防火人员等重点岗位的人员进行专项培训； (七)加强对电器设备和燃气用具的维护、管理，定期进行技术检测； (八)按照 应当组织公安消防、文化、商务、安监等部门制定火灾公众责任险投保鼓励支持办法，引导企业投保火灾公众责任险。 保险公司应当在保险协议中明确投保人的日常消防 ...
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在被收容教养期间，执行机关应当保证其继续接受文化 知识、法律知识或者职业技术教育；对没有完成义务教育的未成年人，执行机关应 当保证其继续接受义务教育。 解除 负责的主管人员和其他直接责任人员处五千元以上一万元以下罚款；情节严重的，责令停业整顿或者由工商行政管理部门依法吊销营业执照。 违反本办法第十四 ...
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新的环境，领导风范、跟上时代的脉搏和和平改革。联邦行政管理学院主要通过项目负责制，组织教学管理人员设计和完成不同的培训项目（项目负责制）。并由学员评价教学 一般23个月。其他案件一般是2年左右。 六、德国公务员的腐败问题 德国公务员兼职导致的一些腐败行为。按照公务员制度的理念，官员的收入要保证其无忧地 ...
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能驰骋于大千世界，那是十分荒唐的浅薄想法。另一方面，不少高校行政管理部门衙门化、管理（服务）人员老爷化，各个部门都是小中央，原本为教师提供服务的部门 突击，甚至指望授课教师给出考试范围，稍微准备一下就可以拿到高分，甚至借助技术越来越高超过的作弊手段来蒙混过关，说不定还会获得奖学金呢。授课老师考前给出了 ...
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缺失表现在：（1）监督者不独立。关联企业内部董事、监事和高级管理人员相互间兼职、变相兼职的现象普遍；职工监事难以独立；股东监事也一样没有脱离工作岗位， 创立大会和股东大会选举董事会成员的职权。但由于没有具体规定董事的专业资格条件和具体产生办法，因此在实践中一般参照第68条国有独资公司董事由国家授权投资 ...
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?２人，根本达不到２人办案的要求。特别是县、区只有一名兼职劳动仲裁工作人员，而大量劳动争议双多发生在县、区，致使其层的工作人员尤 卫生方面引起的争议；(６)关于女职工、未成年工的劳动保护引起的争议；(７)关于职工技术培训问题引起的争议；(８)有关生活福利问题引起的争议；(９)有关劳动保险问题引起的争议 ...
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１2人，根本达不到２人办案的要求。特别是县、区只有一名兼职劳动仲裁工作人员，而大量劳动争议双多发生在县、区，致使其层的工作人员尤 卫生方面引起的争议；(６)关于女职工、未成年工的劳动保护引起的争议；(７)关于职工技术培训问题引起的争议；(８)有关生活福利问题引起的争议；(９)有关劳动保险问题引起的争议 ...
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表现在：（1）监督者不独立。关联企业内部董事、监事和高级管理人员相互间兼职、变相兼职的现象普遍；职工监事难以独立；股东监事也一样没有脱离工作岗位 创立大会和股东大会“选举董事会成员”的职权。但由于没有具体规定董事的专业资格条件和具体产生办法，因此在实践中一般参照第68条国有独资公司董事“由国家授权投资 ...
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