若否,可代理投标方向招标方提出意见或异议,甚至向招标方的上级行政主管部门投诉。 c.中标后,为招投标双方签订的工程承发包合同把关,并在以后可能出现的 分包内容的工程款。 (三)劳务人员的意外伤害保险或综合保险。 (四)拖欠劳务人员工资造成停工、上访的处理方法。 3.3.4 工程(勘察、设计、施工)总 ...
//www.110.com/ziliao/article-216151.html -
了解详情
:010-68502937 010-66096145 0371-5900737 0371-5959578 国家发改委重大建设项目违规举报:010-68501111 农民工工资拖欠问题举报:010-68304532 公安部经济犯罪举报中心:010-65204333 公安部打拐举报电话:010- ...
//www.110.com/ziliao/article-298712.html -
了解详情
收费举报 电话:010-68502937010-660961450371-59007370371-5959578国家发改委重大建设项目违规举报:010-68501111农民工工资拖欠问题举报:010-68304532公安部经济犯罪举报中心:010-65204333公安部打拐举报电话:010- ...
//www.110.com/ziliao/article-282828.html -
了解详情
【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。(法宝 :(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间 ...
//www.110.com/ziliao/article-640037.html -
了解详情
劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 第二章 : (一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议; (二)因执行国家的劳动标准在工作 ...
//www.110.com/ziliao/article-577646.html -
了解详情
。第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 第二章 :(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间 ...
//www.110.com/ziliao/article-567330.html -
了解详情
。第九条用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。第二章 效力:(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间 ...
//www.110.com/ziliao/article-501466.html -
了解详情
第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 第二章 : (一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议; (二)因执行国家的劳动标准在工作 ...
//www.110.com/ziliao/article-461657.html -
了解详情
【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。(相关 :(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间 ...
//www.110.com/ziliao/article-380912.html -
了解详情