企业保密及竞业禁止协议 -法学论文搜索

论顾客权

是简单的业务流程，而且顾客权客体还包括顾客群及吸引顾客群的经营资产。 3.顾客权也不是顾客权益。所谓顾客权益就是企业全部顾客资产的有形价值与无形价值之和，即首先，禁止雇员在从业期间享有顾客权，同时对公司董事、经理及其他人员离职实行竞业禁止。其次，虽然顾客在顾客权中被进行了一定的商品化，但顾客对其个人 ...

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对侵犯商业秘密罪的再研究

公司所有。这是对公司董事和经理的竞业禁止规定。由于利益的驱动，一些企业负责人员擅自利用其工作条件掌握的各种商业秘密即技术信息及经营信息，为自己谋利益，展开不秘密行为的若千规定》第2条第5款称权利人采取保密措施，包括订立保密协议，建立保密及采取其他合理的保密措施，这是我国首次从行政制裁的角度，将此要求 ...

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论顾客权

是简单的业务流程，而且顾客权客体还包括顾客群及吸引顾客群的经营资产。 3.顾客权也不是顾客权益。所谓顾客权益就是企业全部顾客资产的有形价值与无形价值之和，即首先，禁止雇员在从业期间享有顾客权，同时对公司董事、经理及其他人员离职实行竞业禁止。其次，虽然顾客在顾客权中被进行了一定的商品化，但顾客对其个人 ...

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知识产权法与公共利益探微

的维护和诚信原则的支持主要体现于对商业秘密盗用者背信的惩罚。在早期的一个涉及到竞业禁止的案件Eastrian Co.v.Reichenbach[19]中，法院发现原告的一个早期雇员利用原告的商业秘密设立了竞争性的企业，与原告展开商业竞争。法官Adams在该案件中指出：这不是合法的竞争，合法的竞争总是 ...

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知识产权法与公共利益探微

的维护和诚信原则的支持主要体现于对商业秘密盗用者背信的惩罚。在早期的一个涉及到竞业禁止的案件Eastrian Co.v.Reichenbach[19]中，法院发现原告的一个早期雇员利用原告的商业秘密设立了竞争性的企业，与原告展开商业竞争。法官Adams在该案件中指出：这不是合法的竞争，合法的竞争总是 ...

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技术秘密保护合同应注意什么

商业秘密的一种，有特有的构成要件，其构成要件具有特有的含义。因此，企业在与员工签订保密协议时，首先要正确界定技术秘密的范围。2、正确界定技术秘密保密合同的性质。企业的。4、对重要的技术秘密要约定竞业禁止的期限及费用。竞业禁止的期限一般为3年。在此期间，企业支付的保密费用为参照相关国家的立法例，以负有 ...

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深圳经济特区和谐劳动关系促进条例

，劳动者的工作年限应当连续计算。第二十条对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后行政处罚的信息录入或者通知相关机构录入企业信用征信系统。信用信息可以查询。有本条第三款规定违法情形的，政府及有关部门五年内不得受理其在经营方面的 ...

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用人单位如何规避劳务纠纷

出现劳动争议或在劳动争议出现时能够依据劳动合同找到一个比较满意的解决方式。其他企业也可通过草拟一份质量稍高的劳动合同来规避此类纠纷。下面列举几个条款处理”来概括。二、通过合同约定保护商业秘密和竞业禁止。近年来，国内侵犯商业秘密的案件时有发生，用保密协议来约束用人单位雇员是用人单位通常采用的手段对于在 ...

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用人单位如何规避劳务纠纷

出现劳动争议或在劳动争议出现时能够依据劳动合同找到一个比较满意的解决方式。其他企业也可通过草拟一份质量稍高的劳动合同来规避此类纠纷。下面列举几个条款处理”来概括。二、通过合同约定保护商业秘密和竞业禁止。近年来，国内侵犯商业秘密的案件时有发生，用保密协议来约束用人单位雇员是用人单位通常采用的手段对于在 ...

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关于审理不正当竞争案件中的若干问题

措施难以把握，是否一概地强调该将保密措施必须以保密协议的形式固定下来，从中约定当事人的权利和保密义务，且要对竞业禁止条款进行明确约定，并对保密认为保密措施包括了组织措施、思想措施、具体工作措施、以及商业秘密合同、企业规章制度、要求等措施。具体可以表现为：设立一定机构、指定一定的人员负责信息工作，在 ...

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