单位、社会团体工作人员遭受事故伤害或者患职业病的,由所在单位支付费用。”“其他事业单位、社会团体以及各类民办非企业单位的工伤保险等办法”,“参照本条例另行规定”。可见 数额不应计算在扣减范围内。这种责任的性质属于补充责任。(四)关于人身损害事先免责条款的效力问题在劳动合同当中,双方当事人经常就工伤事故 ...
//www.110.com/ziliao/article-13532.html -
了解详情
国家工作人员职务犯罪首要解决的问题。虽然根据《刑法》第93条的规定,国家工作人员指包括国家机关中从事公务的人员;国有公司、企业、事业单位、人民团体中从事公务的 专门性职业活动,具有干部身份,以专业技术职称而不以行政职级晋升的人员,例如属于国有事业单位的学校教师、医生、编辑、律师等。第三,受国有单位委派 ...
//www.110.com/ziliao/article-5670.html -
了解详情
企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织和劳动者形成的劳动关系; ( 2) 国家机关、事业组织、社会团体和劳动者建立的劳动合同关系。大学生顶岗实习不属于就业 保障问题无强制性规定,在保护实习生劳动权益方面存在先天不足。( 3) 实习生因顶岗实习受伤,按《侵权责任法》的规定,由受害实习生就实习单位的过错 ...
//www.110.com/ziliao/article-861023.html -
了解详情
企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织和劳动者形成的劳动关系; ( 2) 国家机关、事业组织、社会团体和劳动者建立的劳动合同关系。大学生顶岗实习不属于就业 保障问题无强制性规定,在保护实习生劳动权益方面存在先天不足。( 3) 实习生因顶岗实习受伤,按《侵权责任法》的规定,由受害实习生就实习单位的过错 ...
//www.110.com/ziliao/article-859715.html -
了解详情
第二条及国务院原劳动部“关于贯彻执行《劳动法》若干问题的意见”中所规定的劳动关系,既包括在我国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间所 的企业、个体经济组织、国家机关、事业单位和社会团体;雇佣关系没有这种限制,雇主可以是单位,也可以是个人。 (5)合同的排他性不同。劳动者在同一时间 ...
//www.110.com/ziliao/article-568548.html -
了解详情
财物的所有权,又侵犯了国家机关、国有企业事业单位的正常活动以及职务的廉洁性,但主要是侵犯了职务的廉洁性。在国有公司、企业中,具有国家工作人员身份的 国有财产,是指国家机关、国有公司、企业、事业单位和人民团体所拥有的财产;劳动群众集体所有的财产,是指集体经营组织所拥有的所有权属于该组织全体成员共同所有的 ...
//www.110.com/ziliao/article-559970.html -
了解详情
要件,两者细微区别仅在于从事公务的依据不同。前者来源于原国有单位的任命、指派、提名、批准,而后者源于承包、租赁合同及临时聘用关系。其实,在全部 2002年4月29日最高人民检察院《关于企业事业单位的公安机构在机构改革过程中其工作人员能否构成渎职侵权犯罪主体问题的批复》。 [12]参见2000年9月19 ...
//www.110.com/ziliao/article-543124.html -
了解详情
劳动和社会保障部办公厅《对〈关于实行劳动合同制度若干问题的请示〉的复函》中明确规定,离退休人员聘用协议的解除不能依据劳动法第二十八条执行, 的暂行办法〉和国务院关于工人退休、退职的暂行办法的通知》(国法(国发[1978]104号))明确规定:机关干部党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件 ...
//www.110.com/ziliao/article-515136.html -
了解详情
劳动合同法实施条例》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》及具体实务为企业管理者提供了个人 劳动合同法》第十四条规定,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-485009.html -
了解详情
日起施行。 本决定公布前已依法订立的劳动合同和劳务派遣协议继续履行至期限届满,但是劳动合同和劳务派遣协议的内容不符合本决定关于按照同工同酬原则实行相同的劳动 不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务 ...
//www.110.com/ziliao/article-372593.html -
了解详情