强制措施,对违法建筑予以强制拆除。[5] 4.实践中应注意的问题 (1)关于违法建筑的查处时效问题《行政处罚法》第二十九条规定违法行为在二年内未 该强制执行决定不服,申请行政复议或者提起行政诉讼,仍然应当不停止强制执行程序。[6] 六、有关向人民法院申请强制执行的问题 根据土地管理法实施条例第四十五条 ...
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部门予以纠正。 (二)民事督促起诉中的诉讼时效 关于开展民事督促起诉中国有资产受侵害时是否受诉讼时效限制的问题争议比较激烈。第一种观点主张国有资产 职权包括对于全国社会和劳动人民利益有关之民事案件及一切行政诉讼,均得代表国家公益参与之。1951年《中央人民政府最高检察署组织通则》、1954年《中华人民 ...
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条规定的人民法院在民事诉讼、行政诉讼过程中,违法采取妨害诉讼的强制措施、保全措施或者对判决、裁定及其他生效法律文书执行错误,造成损害的情形。④请求时效。请求时效是 亡;对财产造成损坏、灭失等。关于赔与不赔的问题,要看是否属于法律规定的赔偿范围。 (三)适用的法律不同 既包括实体法,也包括程序法以及有关 ...
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对应的实体法规规范作出判定,不能只审查其形式是否符合规范的要求。需要注意,一是民事审判对行政诉讼时效进行审查,是否有越权之嫌,且如果审查出错,致使当事人 诉讼,法院审查认定作出判决后,当事人另案提起诉讼是否应予立案的问题。这种作法使法院的告知和当事人的意思表示已无实际意义,不能从根本上避免判决不统一的 ...
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不服或者对工伤认定决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。”)针对此问题劳动和社会保障部办公厅给重庆市劳动和社会保障局发了一个关于当事人对工伤认定不服 的保护,也可直接向雇主和有关单位主张解决,在主张权利时时效中断。8、处理程序不同。工伤调解不成,必须经过劳动争议仲裁才能诉讼(仲裁前置), ...
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依据其他证据解决民事争议;(2)对于瑕疵明显的或已过行政诉讼时效的证据性行政附属问题,由民庭作为证据审查无困难的,也可由民庭直接审查其合法性。否则就 这种情况下也不宜附带审理,因为附带审理反而可能影响争议解决的公正和效率。四、橘与枳的博弈关于在我国借鉴创立当事人诉讼制度根据日本《行政案件诉讼法》第四条 ...
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统一并非我们所能解决的问题,也不是最急需的,我们急需统一的是:对几种典型、常见的劳动争议仲裁时效的起算点如何确定? 关于仲裁时效起算点,《 申请,有关单位或个人可依据《工伤认定办法》第十九条等规定申请行政复议或提起行政诉讼。法院在处理劳动争议案件中,无权对劳动者是否构成工伤作出认定,也无权改变劳动保障 ...
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条规定的“人民法院在民事诉讼、行政诉讼过程中,违法采取妨害诉讼的强制措施、保全措施或者对判决、裁定及其他生效法律文书执行错误,造成损害的”情形。④请求时效。请求时效是 亡;对财产造成损坏、灭失等。关于赔与不赔的问题,要看是否属于法律规定的赔偿范围。 (三)适用的法律不同 既包括实体法,也包括程序法以及 ...
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如何行使申诉权作进一步细化,而在事实上各高校里也没有专门负责受理申诉的机构和人员,没有时效规定,申诉范围以及处理期限,导致学生投诉无门,申诉权形如虚设, 学籍惩戒的,由于涉及大学教学与学术问题,故凡关于重修、留降级、休学、停学的惩戒,不得提起行政诉讼而应通过行政救济予以解决。但取消入学资格这一学籍惩戒 ...
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明确的规定,同时在最高人民法院关于执行《中华人民共和国行政诉讼法》若干问题的解释中又作了补充规定。从上述规定来看,行政诉讼时效主要有三种不同情况: 1、 ,行政机关作出具体行政行为时,未告知公民、法人或者其他组织诉权或者起诉期限的,起诉期限从公民、法人或者其他组织知道或者应当知道诉权或者起诉期限之日起 ...
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