的负担能力和当地的生活水平确定。在具体操作上，该意见又作山规定：即有固定收入的，抚育费一般可按其总收入的百分之二十至三十比例给付。负担二个以上 的规定即容易操作，当事人对此已无争议。但随着市场经济的变化，单位效益的波动，职工收入的增减，《意见》规定的尺度就难以掌握，部分单位效益差，只发给职工基本生活费 ...
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，限定于生活绝对困难。上述情况，生活紧紧巴巴，也没什么节余，但因每月有一定的收入，能够维持当地基本生活水准，不属于生活困难之列。所以生活困难，应当理解为 当地基本生活水平的，应视为生活困难。第三种情况是既患有疾病，又无固定收入，毫无疑问，应视为生活困难。 2、相对方有负担能力 离婚困难帮助要求相对方 ...
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的，以计征起点为限。受害人受害前由于自身原因无奖金收入的，其次奖金不予计算。 受害人无固定收入，或者受害人是承包经营户或个体工商户的，其误工费的赔偿 无法从事家务劳动造成其他家庭成员负担过重的，可酌情予以经济补偿。 受害人的实际收入高于当地居民平均生活费三倍以上的，按照三倍计算。 7、护理费。 受害人 ...
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是收入水平低和生活处境难的社会群体，他们的经济收入往往低于社会人均收入水平，有的则无固定收入来源、无劳动能力，甚至徘徊于贫困线边缘或处在贫困线以下，难以 住房制度改革没有取得预期的成效，种种原因导致弱势群体社会保障体系的脆弱。在收入分配差异日趋拉大的前提下，社会保障制度未能有效缓解与弱化社会弱势群体的 ...
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、本市两级法院审理人身损害赔偿案件需要确定受诉法院所在地城镇居民人均可支配收入、农村居民人均纯收入、城镇居民人均消费性支出、农村居民人均年生活消费支出、 、当事人提供下列证据之一的，可以认为交通事故受害人在发生交通事故时在深圳市有固定收入： （一）与深圳市用人单位签订的劳动合同及工资领取证明文件； （ ...
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劳动合同期满，劳动者同意续订劳动合同而用人单位不同意续订劳动合同，由用人单位终止固定期限劳动合同的； 10、因用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同的； 11、 补偿收入数额较大，而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入，因此，对于个人所得税的一次性经济补偿收入，可视为一次取得数月的工资、薪金收入， ...
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人民法院应当受理。涉及子女抚养纠纷比照婚生子女的规定处理。同居生活期间双方共同所得的收入和购置的财产，按一般共有财产处理。同居期间为共同生产生活而形成的债权、 子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50％；被告无固定收入的，原告能举证证明实际支出的，可参照实际支出数额由被告支付抚养费； ...
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、当事人提供下列证据之一的，可以认为交通事故受害人在发生交通事故时在深圳市有固定收入： （一）与深圳市用人单位签订的劳动合同及工资领取证明文件； （ 经济特区上一年度最低工资标准。 二十二、受害人住院期间的护理费，如果护理人员没有收入的，参照深圳地区护工现劳动报酬的情况，按每个护理人员每天人民币50元 ...
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的实际需要结合父母的给付能力和当地的平均生活水平为考量，这对有固定收入的国家机关工作人员和企事业单位职工来说，切实可行。但是，随着市场经济改革的逐步 关系复杂化的特点，完善我国抚养费给付制度是大势所趋。 第一，完善抚养费的内容及收入计算方式。对于抚养费，不仅包括《婚姻法》规定的基本抚养费，还应包括子女 ...
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的负担能力和当地的生活水平确定。在具体操作上，该意见又作山规定：即有固定收入的，抚育费一般可按其总收入的百分之二十至三十比例给付。负担二个以上 的规定即容易操作，当事人对此已无争议。但随着市场经济的变化，单位效益的波动，职工收入的增减，《意见》规定的尺度就难以掌握，部分单位效益差，只发给职工基本生活费 ...
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