+月个人账户养老金1）月基础养老金=（全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%2）个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数 年龄真的这么简单如果非要再加上一个条件的话那就是顽强活到退休后相信宝宝们对于这个条件肯定是问题不大！关于这两个条件可能有些人会有一些细节上的 ...
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规定的审批机关按照《条例》和民政部《关于贯彻执行〈军人抚恤优待条例〉若干问题的解释》、《革命伤残军人评定伤残等级的条件》的规定评定伤残性质和 人员的伤病得到及时治疗。 移交地方的军队离休干部享受公费医疗。移交地方的军队退休干部，享受医疗保险待遇。 第二十一条 市民政部门应建立拥军优属保障金，用于帮助 ...
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合同议定的工作条件没有得到保证；(乙)工人不能按合同规定的总额和时间领到工资；(丙)工人受虐待或强迫劳动；(丁)工人因本人或家庭困难无法继续执行合同； 和需要，自主确定合同的有效期限。劳动部的《关于贯彻执行)中华人民共和国劳动法)若干问题的意见》(以下简称《若干意见》第21条规定了两种情形，对固定期限 ...
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，每年从中得到的收益不得超过其工资总额25%。第三，表决权限制，职工个人股东对于非公开公司，投票权仅限于公司的重大问题，对于其他一些问题，一般由基金会代行投票权。第四，转让限制，职工股份一般不得自由转让和继承，职工退休、离职或死亡，股份由企业回购。 3.关于税收优惠。为了鼓励实行职工持股计划 ...
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“允许劳动者为其在不同成员国完成工作的所有时间不受歧视地获得福利”。 欧盟关于社会保障问题的法律规定可以分为两个类别，一类是原则性规定，即在欧盟的各项基本条约中 在一段有限的时间内适用于该国的国民，在这种条件下，其他成员国低工资或保障的工人实际上在比他本国更好的条件下雇佣。其次，成员国总是在雇佣与国家 ...
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会费和工商行政管理费的提成。个协承担着分会的工作人员和聘任人员的的工资、办公费用、有的还为个体户聘请了法律顾问，同时各种宣传教育，技术培训 ，中国社会科学院法学所民法、经济法研究室主编：《城镇非农业个体经济法规选编》北京：工人出版社1982年版国务院研究室个体、私营经济调查组：《中国的个体和私营经济》 ...
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，国家建立工作场所的健康保护条件，确定最低工资标准，通过保险化解劳动者特有的生存危机[122]，并允许建立工会以增加工人的集体谈判能力、保护遭受事故和疾病 期合刊。 [110]持类似观点的文献有许建宇： 《关于劳动法学若干基本理论问题的探讨》，载《法商研究》2000 年第3 期。 [111]参见陈筠： ...
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和集体企业中落实经济民主，就成为社会主义制度下顺应逻辑的事情。至于经济公平问题，社会主义宪法另当别论。在社会主义者看来，建立在私有制基础之上的市场经济天生就不公平 早体现在魏玛宪法中。该宪法第一五六条规定：⑴工人和职员有权平等地与企业家共同决定工资和劳动条件，共同促进国民经济生产力的发展。承认劳资双方 ...
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关于非因工作原因对遇险者实施救助导致伤亡的情形是否认定工伤问题的答复》《最高人民法院关于超过法定退休年龄的进城务工农民在工作时间内因公伤亡的，能否认定 。”否则需要负担员工的“工伤待遇等有关费用”。时限支付员工停工留薪期间的工资《北京市实施工伤保险条例若干规定》第二十一条：“工伤职工需要暂停工作接受 ...
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；职业病、工伤；医疗期；女职工三期期间；在本单位连续工作满十五年且距退休年龄不足五年的老职工以及法律行政法规规定的其他情形。最后，经济性裁员。《劳动 下的解雇权进行了限制性规定（禁止解雇参加合法组织或从事产业行动，对最低工资提出抗议的工人；禁止雇主因种族、肤色、宗教信仰等原因而解雇雇员）。另外，美国 ...
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