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的审计报告;(三)上市后最近36个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承诺进行利润分配的情形;(四)法律法规规定不得实行股权激励的;(五)中国 向激励对象授予权益,未授予的权益也不得递延下期授予。第五十条上市公司在股东大会审议通过股权激励方案之前可对其进行变更。变更需经董事会审议通过。上市公司对已 ...
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有权要求将决议草案提交股东大会表决。 英国1985年《公司法》则规定,公司章程可以规定超过5名股东、拥有1 /10以上表决权者或1 /10以上已缴纳 或者监事的报告;(五)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案;(六)审议批准公司利润分配方案和弥补亏损方案;(七)对公司增加或者减少注册资本作出决议 ...
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的三年强制性规范保持一致。既有利于承包股东组织实施经营管理计划,也可避免因公司人事变化带来的负面影响。期限届满,若双方继续采用承包经营方式,还可以总结 原则上股东会的职权仍然专属于股东会。但是在公司年度预决算、利润分配、亏损弥补方案,以及短期经营计划、一定限额投资方案的审议上,应给予承包股东适度的自由 ...
//www.110.com/ziliao/article-61467.html -了解详情
。发达国家也不乏类似的规定,美国政府在1971年曾决定冻结所有的物价、工资和利润3个月,后又于1972-1973年实行了控制措施。[4]这些措施都是为了 的功能,一是设定各种有效程序使经济学家所确定的限度合理并予以确认,二是分配方案具体的实施有赖于法律规范。在制定法律时,应该充分考虑降低税收对经济的 ...
//www.110.com/ziliao/article-287446.html -了解详情
。但是,委员会不能行使以下权力:(1)授权或者同意公司分配(distribution),除非根据董事会规定的方案或者方法,或者在限制的范围内;(2)批准或者 的作用日渐重要,合理的薪酬方案可以激励董事以及其他高级管理人员为公司创造价值,如果薪酬方案不合理,不仅将减少股东的回报,使公司利润减少,而且将使 ...
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持股制度,又称员工持股计划,它是指公司员工持有本公司的一部分股权,以此参与公司经营管理、获取剩余利润分配的一种产权制度。这一制度是现代社会经济 中,建议成员国考虑鼓励雇员取得并持有其所在公司的股份、以提高其在公司决策中的参加程度的方案。 四、当前我国职工参与公司治理面临的主要问题 我国宪法规定,国有 ...
//www.110.com/ziliao/article-255527.html -了解详情
持股制度, 又称员工持股计划, 它是指公司员工持有本公司的一部分股权,以此参与公司经营管理、获取剩余利润分配的一种产权制度。这一制度是现代社会经济 , 建议成员国考虑鼓励雇员取得并持有其所在公司的股份、以提高其在公司决策中的参加程度的方案。 四、当前我国职工参与公司治理面临的主要问题 我国宪法规定, ...
//www.110.com/ziliao/article-61093.html -了解详情
。发达国家也不乏类似的规定,美国政府在1971年曾决定冻结所有的物价、工资和利润3个月,后又于1972-1973年实行了控制措施。[4]这些措施都是为了 的功能,一是设定各种有效程序使经济学家所确定的限度合理并予以确认,二是分配方案具体的实施有赖于法律规范。在制定法律时,应该充分考虑降低税收对经济的 ...
//www.110.com/ziliao/article-15570.html -了解详情
,行使下列职权:(一)召集股东会会议,并向股东会报告工作;(二)执行股东会的决议;(三)决定公司的经营计划和投资方案;(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案;(五)制订公司利润分配方案和弥补亏损方案;(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;(七)制订公司合并、分立、解散或者 ...
//www.110.com/ziliao/article-351637.html -了解详情
有其积极的法律意义。[2]而解散公司对僵局而言无疑是最彻底的解决方案,但对那些经营状况良好或者正处于上升阶段的公司,因为其内部决策和管理机制的 解决这一限定进行了深化,即股东以知情权、利润分配请求权等权益受到损害,或者公司亏损、财产不足以偿还全部债务,以及公司被吊销企业法人营业执照未进行清算等为由, ...
//www.110.com/ziliao/article-291224.html -了解详情
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