和判例对于当事人自力解决纠纷方式给予充分尊重的基本倾向，即使在涉及劳动合同这样属于国家侧重干预的经济法领域，也与普通民商合同仲裁一样适用程序审查原则。我国 中国政法大学出版社，1996年版。 [9] 参见（日）棚濑孝雄著：《纠纷的解决与审判制度》，中国政法大学出版社，1994年版。 [10] 参见伯特 ...
//www.110.com/ziliao/article-140169.html -了解详情
简称《劳动争议解释》）第六条的规定，人民法院审理劳动争议案件所要解决的争议内容，既包括已经进行的仲裁程序中反映出来的诉争请求，也包括在诉讼程序中新增 较为健全的用人单位工作，订有规范劳动合同的固定工，在其工作过程中发生伤亡事故，按工伤纠纷以劳动争议程序处理，对此争议不大。但是，在审判实务中，工伤赔偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-20847.html -了解详情
法律关系具有国家意志为主导、当事人意志为主体的属性。劳动法律关系是按照劳动法律规范规定和劳动合同约定形式形成的，既体现了国家意志，又体现了双方当事人 争议案件由基层人民法院管辖。这样一个劳动争议纠纷，可能要经过三个法律程序，即劳动争议仲裁程序、对仲裁裁决不服向基层人民法院起诉的一审程序、不服一审裁决的 ...
//www.110.com/ziliao/article-13698.html -了解详情
决定「1958-11-21」4、中国国际贸易促进委员会海事仲裁委员会仲裁程序暂行规则「1959-01-08」建立了民间仲裁机构、当事人自愿选择、选择适用国法律和国际惯例、 与技术合同仲裁，至此我国统一了民商纠纷案件范围内的涉外、涉内纠纷的仲裁。与《仲裁法》并行的仲裁制度只有劳动争议仲裁。这是国家考虑到 ...
//www.110.com/ziliao/article-9577.html -了解详情
因此法官们认为解决了不少工作量负担。但仲裁程序的意义也仅止于分流负担，法官戏言仲裁科是法院的“民四庭”。其他各区劳动仲裁的情况大致相似。 值得注意的是 损害了其效用，使其不能作为司法化程序发挥功效。这些是我们在探索社团纠纷的仲裁解决或行业内部法庭解决时必须预先警惕的，否则将使制度创新纯粹沦为形式。 ...
//www.110.com/ziliao/article-3831.html -了解详情
决定「1958-11-21」4、中国国际贸易促进委员会海事仲裁委员会仲裁程序暂行规则「1959-01-08」建立了民间仲裁机构、当事人自愿选择、选择适用国法律和国际惯例、 与技术合同仲裁，至此我国统一了民商纠纷案件范围内的涉外、涉内纠纷的仲裁。与《仲裁法》并行的仲裁制度只有劳动争议仲裁。这是国家考虑到 ...
//www.110.com/ziliao/article-3430.html -了解详情
的范围有所扩大，将国家机关、事业组织、社会团体等非经济组织中“与之建立劳动合同关系”包含在内。[④]1995年原劳动部则明确规定公务员、现役军人和家庭保姆不属于 范围、力度不断扩大，不断深化。概言之，包括工伤在内的劳动保障程序应以主动执法的行政程序为主，以强制仲裁程序和司法程序为补充。行政执法事项应由 ...
//www.110.com/ziliao/article-793026.html -了解详情
和诉讼的规定，避免因程序不当而导致败诉。案情简介：2006年8月1日，肖先生与驰达集团有限公司签订了劳动合同，合同期限二年，自2006年8月1日 以其旷工为由作出除名处理决定，而与之发生的劳动争议纠纷。依据劳动仲裁委的仲裁裁决和肖先生的诉请，其争议焦点为解除劳动合同关系后，肖先生要求用人单位偿还被克扣 ...
//www.110.com/ziliao/article-728568.html -了解详情
纠纷;(二)劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷;(三)劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、 座谈会纪要》第15条：劳动者请求用人单位支付未订立书面劳动合同二倍工资差额的仲裁时效，依照《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第二款和第 ...
//www.110.com/ziliao/article-697520.html -了解详情
纠纷;(二)劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷;(三)劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、 座谈会纪要》第15条：劳动者请求用人单位支付未订立书面劳动合同二倍工资差额的仲裁时效，依照《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第二款和第 ...
//www.110.com/ziliao/article-663034.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务