的标准从工伤保险基金支付。(六)停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在 。标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资;五级伤残为16个月 ...
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或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理者等更多内容。1、支付一次性伤残补助金：三级伤残为23个月的本人工资；2、按 补助金：十级伤残为7个月的本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的 ...
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标准报销。三、误工费(停工留薪期待遇)1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由原 伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低 ...
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因工死亡职工供养亲属范围规定 · 深圳市企业员工工伤保险补偿 · 未买社保，工伤可以申请赔偿吗? · 深圳市劳动仲裁流程 申请材料（一）职工负伤的，应提供如下材料：1、 需提供《道路交通事故损害赔偿调解书》等。2、职工因工死亡的，提供：（1）《深圳市工伤认定书》；（2）有急诊抢救医疗费用的需提供工伤 ...
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交通事故具体有哪些赔偿项目，赔偿标准又是什么呢？ 1、医疗费赔偿标准： 根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对 级4年、八级6年、七级8年、六级10年、五级12年、四级14年、三级16年、二级18年、一级20年。 但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少 ...
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就医，需经医疗机构出具证明，报经办机构同意，按照所在单位职工因公出差标准报销。 7、残疾辅助器具的费用。 三、五级至六级伤残赔偿项目及标准（ 工资以各市县区人民政府统计部门公布为准。 2、本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300 ...
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外地就医，需经医疗机构出具证明，报经办机构同意，按照所在单位职工因公出差标准报销。 7、残疾辅助器具的费用。三、五级至六级伤残赔偿项目及标准（ 工资以各市县区人民政府统计部门公布为准。2、本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300％ ...
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最高法院审理以确保法律适用的正确和统一。例如联邦德国的最高法院，通过对医疗事故、交通事故、环境污染、商品瑕疵致人损害案件的审理，以判例改变法律要件分类 举证责任即意味着当事人承担以较为可靠的证据说服事实审理者的责任，而说服责任有三级标准：较为可靠、确凿可信、毋庸置疑。从理论上讲，较为可靠指证据的真实性 ...
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最高法院审理以确保法律适用的正确和统一。例如联邦德国的最高法院，通过对医疗事故、交通事故、环境污染、商品瑕疵致人损害案件的审理，以判例改变法律要件分类 举证责任即意味着当事人承担以较为可靠的证据说服事实审理者的责任，而说服责任有三级标准：较为可靠、确凿可信、毋庸置疑。从理论上讲，较为可靠指证据的真实性 ...
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神经损伤后果是巨大儿引起的难产所致，与医方的医疗过失也有一定的因果关系，本病例属三级丁等医疗事故，医方负次要责任。 【分歧】孕妇在医院分娩过程 两种意见。 第一种意见认为，医方应承担全部赔偿责任。 第二种意见认为，婴儿自己应承担主要责任，医方承担次要责任。 根据《医疗事故技术鉴定暂行办法》第三十六条第 ...
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