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,进一步的探讨是必须也是必要的。 首先是成员企业责任的确定。行业协会作为非营利性的集体组织,其本身并不开展经营活动,因而,其所主导或者实施的限制竞争 》,载《太平洋学报》2007年第7期。 [9]尚明主编:《反垄断法理论与中外案例评析》,北京大学出版社2008年版,第376页。 [10]前引[9],第 ...
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原则。其一方面规定农民集体所有的土地,可以由本集体经济组织以外的单位或者个人承包经营,从事种植业、林业、畜牧业、渔业生产;[13]但另一方面却规定了农民集体所有的 通过土地入股的形式将经济发展区的集体土地或者厂房出租给企业,从而分享土地升值带来的收益。到2002年,南海全市工业用地共15万亩,其中非经 ...
//www.110.com/ziliao/article-170479.html -了解详情
,进一步的探讨是必须也是必要的。 首先是成员企业责任的确定。行业协会作为非营利性的集体组织,其本身并不开展经营活动,因而,其所主导或者实施的限制竞争 》,载《太平洋学报》2007年第7期。 [9]尚明主编:《反垄断法理论与中外案例评析》,北京大学出版社2008年版,第376页。 [10]前引[9],第 ...
//www.110.com/ziliao/article-160223.html -了解详情
技术人员的进修等工作。其政策的着力点在于提升中小企业结构层次,改变中小科技企业经营活动中的劣势 [7]。 一般来说,西方各国科技型中小企业管理机构主要按照税收、金融、 企业的体制进行自我改造。改造的结果是目前所说的管理参与分配、知识参与分配的一种分配和管理体制。其核心内容包括两方面:(1)公司与其高 ...
//www.110.com/ziliao/article-131823.html -了解详情
人员的进修等工作。其政策的着力点在于提升中小企业结构层次,改变中小科技企业经营活动中的劣势[7]。 一般来说,西方各国科技型中小企业管理机构主要按照税收、金融 中小公司的发展和运行提供风险保证;成立风险资本联合基金,并在所得税、收益税、股份交易等方面给予基金以优惠,使得这些基金投向有潜力的高技术公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-131352.html -了解详情
指示, 对于劳动方法毫无自由裁量的余地, 有如机械, 劳动本身即是目的。[50] (3) 高级管理人员的工资往往与企业经营状况挂钩, 具有风险性;劳动时间亦由职责所决定, 具有灵活性。我国司法实践对其报酬请求权的限制便是 ...
//www.110.com/ziliao/article-801961.html -了解详情
指示, 对于劳动方法毫无自由裁量的余地, 有如机械, 劳动本身即是目的。[50] (3) 高级管理人员的工资往往与企业经营状况挂钩, 具有风险性;劳动时间亦由职责所决定, 具有灵活性。我国司法实践对其报酬请求权的限制便是 ...
//www.110.com/ziliao/article-795938.html -了解详情
指示, 对于劳动方法毫无自由裁量的余地, 有如机械, 劳动本身即是目的。[50] (3) 高级管理人员的工资往往与企业经营状况挂钩, 具有风险性;劳动时间亦由职责所决定, 具有灵活性。我国司法实践对其报酬请求权的限制便是 ...
//www.110.com/ziliao/article-780348.html -了解详情
指示, 对于劳动方法毫无自由裁量的余地, 有如机械, 劳动本身即是目的。[50] (3) 高级管理人员的工资往往与企业经营状况挂钩, 具有风险性;劳动时间亦由职责所决定, 具有灵活性。我国司法实践对其报酬请求权的限制便是 ...
//www.110.com/ziliao/article-766078.html -了解详情
指示, 对于劳动方法毫无自由裁量的余地, 有如机械, 劳动本身即是目的。[50] (3) 高级管理人员的工资往往与企业经营状况挂钩, 具有风险性;劳动时间亦由职责所决定, 具有灵活性。我国司法实践对其报酬请求权的限制便是 ...
//www.110.com/ziliao/article-765835.html -了解详情
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