才要回来，而此时你已经花费了2000多元。至于企业违反劳动合同而拖欠工人工资，特别是农民工的工资，其维权成本更大，据新华日报报道，一位叫郭增光的 增加了诉讼成本。律师协会对律师处理这类案件也加以限制。《中华全国律师协会关于律师办理群体性案件指导意见》更是规定：律师事务所接受群体性案件委托后，应当及时向 ...
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人民共和国合同法》第286 条和2002年6月最高人民法院所做的《关于建设工程的价款优先受偿权问题的批复》（以下简称《批复》）中确立了建筑工程价款 抵押权和其他债权，目的是为了解决现实中严重拖欠工程款的社会问题，从而保障承包人的合法权益，特别是使农民工工资问题得到解决。但对于建设工程承包人优先受偿权的 ...
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人民共和国合同法》第286 条和2002年6月最高人民法院所做的《关于建设工程的价款优先受偿权问题的批复》（以下简称《批复》）中确立了建筑工程价款 抵押权和其他债权，目的是为了解决现实中严重拖欠工程款的社会问题，从而保障承包人的合法权益，特别是使农民工工资问题得到解决。但对于建设工程承包人优先受偿权的 ...
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一些司法不公的现象在一定程度上使他们对司法的信心不足。四是实效性不高，“执行难”是司法实践中较为常见的问题，当事人赢了官司却赔了钱，众多“老赖”横行。 上促使农民工运用私力救济去维护自己的正当权益；三是农民工的劳动权益普遍受到侵害，表现最为明显的是拖欠工资。在现实生活中还表现为劳动合同签订率低、期限短 ...
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人的价款请求权，是为了配合国家清理建设工程款拖欠、解决农民工工资专项部署而作出的突破合同相对性原则的创新。[19]（4） 2．总承包人和分包人对建设工程质量的连带 在施工中存在非法转包和违法分包的问题，实际施工人在得不到施工费用情况下会影响到农民工工资的发放和公民工的生存能力。农民工和实际施工人是两个 ...
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不得挤占挪用建设资金。施工单位应当加强工程款管理，做到专款专用，不得拖欠分包人的工程款和农民工工资；项目法人对工程款使用情况进行监督检查时，施工单位应当积极配合， 的管理，对不签订劳动合同、非法使用农民工的，或者拖延和克扣农民工工资的，要予以纠正。拒不纠正的，项目法人要及时将有关情况报交通主管部门调查 ...
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的规定，由发包人和实际施工人对劳动者的损害承担连带赔偿责任。(二)关于未签订书面劳动合同的情形下双倍工资的支付问题依据《劳动合同法》第10条、第82 调解仲裁法》第27条第4款关于劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议仲裁时效的规定。用人单位支付劳动者未签订劳动合同双倍工资的责任可视为同一合同项下约定 ...
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的人有过出门打工但拿不到工资的经历，据全国总工会不完全统计，至2004年11月中旬，全国进城务工的农民工被拖欠的工资约有1000亿元，而为索回 方案，或者由政府对争议差距掏钱买单。 三方机制已为我国法律所肯定。[14]现在的问题是显得有些虚，主要在于没有带兵，还是一个对话机构。[15]正是因为这一定位 ...
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12年来的农民工月工资只提高了68元。深圳2001年城镇职工月平均工资2 162元，而同期外来工月平均工资仅为600多元，只是前者平均工资的38.62%。 劳动争议逐年增多、劳资冲突不断加剧、社会贫富分化日渐扩大，这一系列的问题，都与政府的劳动权保护义务履行不足有关。 我国《劳动法》第85条明确规定了 ...
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的规定，由发包人和实际施工人对劳动者的损害承担连带赔偿责任。 (二)关于未签订书面劳动合同的情形下双倍工资的支付问题 依据《劳动合同法》第10条、第82 调解仲裁法》第27条第4款关于劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议仲裁时效的规定。用人单位支付劳动者未签订劳动合同双倍工资的责任可视为同一合同项下 ...
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