试行办法》[⑦]，这标志着我国开始全面推行和完善企业年金制度，为完善多层次养老保险体系奠定了基础。2004年9月16日，劳动保障部发布《国家基本医疗 是该社区为防止骗保以及居 委会在办理低保时优亲厚友等情况的发生，首次召开申请低保听证会。[14]2004年6月2日，江西省就“南昌市城市居民最低生活保障 ...
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医疗资源的作用，符合条件的电力企业医疗机构均可向所在地劳动保障部门申请家电力公作为基本医疗保险定点医疗机构，为所在统筹地区所有参保人员提供医疗服务。 第五， 《社会保险法》、《社会救助法》、《慈善法》等法律，要制定医疗保险条例、养老保险条例、社会保障基金管理条例等法规。同时还要严格执法，依据《劳动法》 ...
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是实际已经发生得损失。 二.救济途径 一般情况下，如果单位没有依法给缴纳社会保险得话，先向有关机构申请补缴，如果无法补缴或补缴后仍丧失相关待遇的，才可向劳动仲裁委员会/法院走法律途径要求单位支付。但是存在如下特殊情况： 1.关于农民工养老保险 《中华人民共和国社会保险法》于 ...
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、事业单位不宜参照执行。人办函[1998]101号 110、科技人员，可以辞职。辞职申请被批准后，离开单位前，应当办理工作交接和辞职手续，以后被新单位录用 可从第二次参加革命工作之日算起。[1988]干审字1314号 114、无论参加养老保险社会统筹与否，其辞职前和再次就业后的工龄，可合并计算为连续 ...
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、转移程序：第一步：参保人跨省流动前到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。第二步：参保人持缴费凭证、户口、身份证等到新就业地社保机构申请接续关系。第三步：新就业地社保机构在15个工作日内审核申请人是否符合条件。第四步：原参保地社保机构在 ...
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本单位工作年限。如此后一方当事人提出解除劳动关系，另一方因不同意解除而申请仲裁，劳动仲裁委或人民法院经审查后如认为上述解除符合法律有关规定的，应当确认 相应年度最低工资标准。示例：计算某农民工2002年5月至2005年7月的养老保险损失： 435元×8个月×19%＋（435元×3个月＋465元×12个 ...
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帮助的权利。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。若您单位参加的为郑州市社会保险，则企业缴费应按照企业工资 个人提取公积金用于支付住房租金的规定。二、缴费比例保费分担说明如下：1、养老保险：单位承担20%（17%划入统筹基金，3%划入个人帐户）,个人承担8%( ...
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了,(3000+6000)2=4500,那么你这25年里个人帐户上应该有45008%(你缴纳的养老保险的个人比例)25年12个月=108000元钱,除了之前的1200块以外你每个月 ,不过你没补贴的4个月工资拿,而且该报的费用你只能拿回来一半。失业保险要交满一年才能享受,一般交1年拿2个月,交2年拿4 ...
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本单位工作年限。如此后一方当事人提出解除劳动关系，另一方因不同意解除而申请仲裁，劳动仲裁委或人民法院经审查后如认为上述解除符合法律有关规定的，应当确认 相应年度最低工资标准。示例：计算某农民工2002年5月至2005年7月的养老保险损失： 435元×8个月×19%＋（435元×3个月＋465元×12个 ...
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,(3000+6000)÷2=4500,那么你这25年里个人帐户上应该有4500×8%(你缴纳的养老保险的个人比例)×25年×12个月=108000元钱,那么除了之前的1200块以外你 病房、自费药etc）还是要自己承担。生好孩子后，自己去医保局申请生育补助，医保局给3000块钱，社保那块，再给3个月 ...
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