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)修补术后; 十伤残工伤保险待遇赔偿标准: 除医疗费、护理费、交通食宿费、停工留薪期工资等费用外,评上伤残的工伤职工还应享受一次性伤残补助金、一次性 伤残为12个月上年度职工月平均工资--《新疆维吾尔自治区实施〈工伤保险条例〉办法》第二十条。 以下劳动纠纷均可保存相关资料,维护合法权益: 1、被 ...
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造成童工伤残、死亡的,由该单位向童工或者童工的直系亲属给予一次性赔偿赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇”(第1款);“前款规定的伤残职工或者死亡职工的直系亲属 的为赔偿基数的3倍,伤残的为赔偿基数的2倍,十伤残的为赔偿基数的1倍。赔偿基数是指单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-659093.html -了解详情
》第33条第3款、第34条。二、工伤致残的赔偿标准:(一)一级至四级工伤伤残待遇:1、标准:(1)支付一次性伤残补助金:一级伤残为27个月的本人工资,二级 伤残补助金:七级伤残为13个月的本人工资,八伤残为11个月的本人工资,伤残为9个月的本人工资,十伤残为7个月的本人工资:2、要求:劳动合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-529091.html -了解详情
60%计算。(十)七级至十伤残待遇1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为13个月的本人工资,八伤残为11个月的本人工资,伤残为9个月的本人工资,十伤残为7个月的本人工资:2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金和用人单位分别支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-495624.html -了解详情
发包人、出借人、修理人、保管人、质权人、道路设施设备管理人、机动车所有人等赔偿主体的确定等方面提供法律服务。 办案宗旨:让责任方尽可能减少损失、让受损方 责。 申请人后被认定为工伤,鉴定为伤残。由于被申请人未缴纳社会保险,故根据《工伤保险条例》规定,被申请人应支付一次性伤残补助金3.5万元。申请人 ...
//www.110.com/ziliao/article-463611.html -了解详情
住院伙食补助费。(三)外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因 工资,十伤残为6个月的本人工资。()伤残津贴。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为: ...
//www.110.com/ziliao/article-663052.html -了解详情
12个月,八10个月,8个月,十6个月。(9)旧伤复发需要治疗和休息的,经鉴定确认可以按照本办法规定享受工伤医疗待遇和工伤津贴。(10) 合同期满后本人另行择业的,可以发给一次性医疗补助金和伤残就业补助金,标准为五级30个月、六级25个月、七级20个月、八15个月,10个月、十5个月 ...
//www.110.com/ziliao/article-381042.html -了解详情
月,八10个月,8个月,十6个月。9、旧伤复发需要治疗和休息的,经鉴定确认可以按照本办法规定享受工伤医疗待遇和工伤津贴。10、被评为五级和 合同期满后本人另行择业的,可以发给一次性医疗补助金和伤残就业补助金,标准为五级30个月、六级25个月、七级20个月、八15个月,10个月、十5个月 ...
//www.110.com/ziliao/article-380876.html -了解详情
12个月,八10个月,8个月,十6个月。(9)旧伤复发需要治疗和休息的,经鉴定确认可以按照本办法规定享受工伤医疗待遇和工伤津贴。(10) 合同期满后本人另行择业的,可以发给一次性医疗补助金和伤残就业补助金,标准为五级30个月、六级25个月、七级20个月、八15个月,10个月、十5个月 ...
//www.110.com/ziliao/article-380869.html -了解详情
七条规定,五级至十工伤职工按国务院《工伤保险条例》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的,一次性工伤医疗补助金和伤残就业 规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 原告未为被告缴纳工伤保险费,被告不能依法享受工伤保险待遇,故对被告的上述损失,原告应当承担赔偿责任。原告诉称因被告违反 ...
//www.110.com/ziliao/article-170909.html -了解详情
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