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自当予以规范,而不能使规避法律的行为得到支持。 问题二:关于离退休人员与新工作单位之间是否构成劳动关系以及工作时间内受伤是否适用《工伤保险条例》的问题 责任属于民法范畴,工伤保险补偿属于社会法范畴,两者并行不悖。 兼得式有可能造成赔偿加补偿的数额大于工伤职工实际损失,有可能造成在单位受到伤害的职工和在 ...
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。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》本条,建设工程的承包人必须具有有关专业许可证,承包人若将自己承包的部分工作交由第三人完成,必须先行 的过程,评残结论可能被申请复查,所需要的时间往往是急需治疗救助的受伤职工难以承受的,而一些用人单位正是利用这些程序达到拖延的目的。为了切实保障 ...
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的流动性也日益增强,大批农村居民进入城镇务工,其中有相当一部分农村居民常年在城镇工作生活,其收入相对稳定,消费水平也和一般城镇居民基本相同,虽然户籍登记仍 抚慰他们因为丧失亲人造成的精神痛苦。 同时,残疾赔偿中的精神损害赔偿问题,以及死亡赔偿金即死者家属的安抚问题,都应当充分考虑到激励相容及对潜在类似 ...
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***号货车在上街区中心路行驶时相撞,致豫A72***号客车乘车人杨中建等多人受伤。事故发生后,杨中建被送至医院救治,经诊断:脾破裂、左肾固 自由裁量了。 另外,郑州市中级人民法院关于印发《关于审理机动车发生交通事故致人损害赔偿案件若干问题的指导意见》的通知(郑中法【2005】193号)指出:机动车 ...
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地区劳动保障行政主管部门的法定职责。依法正确履行好这项法定职责,对于依法维护因工作遭受事故伤害或者患职业病的企业职工和个体工商户的雇工的合法权益,促进社会和谐 ,员工未经批准不得擅自离开。一日,吕某工作完毕,未经单位领导批准擅自回家,回家途中不幸遭遇车祸受伤。因就伤害赔偿问题与公司不能协商一致,吕某向 ...
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第三人侵权造成劳动者人身损害,构成工伤的,劳动者具有双重主体身份--工伤事故中的受伤职工和人身侵权的受害人。基于双重主体身份,劳动者有权向用人单位主张工伤保险 最高人民法院《关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》([2006]行他字第12号)指出:因第 ...
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可以认定张某系在被告处从事雇佣活动时死亡。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定:”雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害 意外。很多人认为,劳工虽然是包工头张三找来了,但其干的工作属于A企业的工程,工作受伤理应算作工伤。事实上真是如此吗? 这首先要看李四是否和A ...
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,未经县级以上地方电力主管部门批准,亦未采取安全措施,导致高压线断裂掉落其自身受伤。李甲作为完全民事行为能力人,应当预见到在高压线下施工作业的危险, 作人选任、指示存在过失《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条规定:“承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害 ...
//www.110.com/ziliao/article-731919.html -了解详情
,未经县级以上地方电力主管部门批准,亦未采取安全措施,导致高压线断裂掉落其自身受伤。李甲作为完全民事行为能力人,应当预见到在高压线下施工作业的危险, 作人选任、指示存在过失《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条规定:“承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害 ...
//www.110.com/ziliao/article-731898.html -了解详情
受了伤。经过治疗后,赵先生的赔偿问题一直没能得到解决。他多次找到小区的物业管理公司要求协商,被对方以赵先生受伤系自身原因导致、物业管理方没有过错 多数格式合同条款内的约定,物业公司应主动履行的管理职责主要包括:小区的卫生保洁工作、安保,严格管理进出小区的人员及车辆,维持小区车辆的停放秩序,负责公共设施 ...
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