劳动能力鉴定委员会申请工伤评残。评残后，工伤职工可以享受到相应的工伤保险及伤残津贴。在提出申请时，需提供职工的工伤认定结论、《工伤证》和工伤职工选定 二、工伤五级至六级伤残应如何赔偿职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为 ...
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劳动能力鉴定委员会申请工伤评残。评残后，工伤职工可以享受到相应的工伤保险及伤残津贴。在提出申请时，需提供职工的工伤认定结论、《工伤证》和工伤职工选定 二、工伤五级至六级伤残应如何赔偿职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为 ...
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食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。前者赔偿标准高于后者，且 的依据和法律依据不同，前者主要依据《民法通则》、《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等民法，后者主要依据《劳动法》、《工伤 ...
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的规定，工伤保险机构应当支付省、自治区、直辖市上年度职工平均工资48-60个月的一次性补助金，具体标准由省、自治区、直辖市确定。根据因工负伤和职业病的评定标准， ，而工伤补助金，最高为十六个月。全部丧失劳动能力的，国家赔偿为二十年，而工伤一次性伤残补助金最高为二年。从上述规定中可以看出，工伤职工得到的 ...
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两个领域的区分，完善制度，避免用人单位的工资支付责任与侵权人的民事赔偿责任竞合。 职工接受治疗病休期间的工资，本质上是劳动法规定的用人单位的 得到最大化补偿。 鉴于工伤保险条例中对工伤工亡职工规定了一次性伤残补助金、就业补助金、医疗补助金、一次性工亡补助金、直系亲属抚恤金等补偿性质的待遇，民法中规定了 ...
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中腰部受伤，经过治疗后市人社局认定为工伤事故，劳动能力鉴定为十级伤残。 2017年3月，宋某以身体不适应井下工作为由申请辞职，之后双方 某向劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求裁决煤矿公司支付经济补偿金51811元、一次性伤残就业补助金22914元。 仲裁委审理后支持了宋某的仲裁请求，公司不服劳动 ...
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的问题就是工伤事故之后的维权赔偿问题。而且工伤事故赔偿标准是很重要的有一个标准，遭受工伤的职工可以跟这个标准再结合伤残等级，然后就能够计算出自己 、生活护理费需经劳动能力鉴定委员会确认，工伤职工按月享受。 (七)伤残补助金一级至四级伤残待遇 1、支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级 ...
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制度、补偿给付制度；二、工伤赔偿争议纠纷法律服务范围：工伤保险、工伤事故赔偿、一次性赔偿、停工留薪、残疾补助金、 伤残津贴、工伤认定、生活护理费、 认定事件;(三)律师调查法律服务：泰安劳动争议律师、工伤赔偿律师，工伤认定、劳动能力鉴定、伤残鉴定，工伤赔偿标准：一、劳动争议纠纷法律服务范围：劳动法、 ...
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等因素确定。(2)残疾者生活补助费赔偿标准，参照《山东省实施〈道路交通事故处理办法〉若干规定》第十九条确定的伤残评定等级或伤残指数，按照侵害行为发生地的 费用。 92、受害人向人民法院提诉讼后，医疗终结时间不能确定，又不能进行一次性赔偿的，如果案件的部分事实已经清楚，可就该部分先行判决。 93、人身 ...
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等因素确定。(2)残疾者生活补助费赔偿标准，参照《山东省实施〈道路交通事故处理办法〉若干规定》第十九条确定的伤残评定等级或伤残指数，按照侵害行为发生地的 费用。 92、受害人向人民法院提诉讼后，医疗终结时间不能确定，又不能进行一次性赔偿的，如果案件的部分事实已经清楚，可就该部分先行判决。 93、人身 ...
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