服从的关系，而承揽关系中的承揽人工作中具有相对独立性，可以自由支配工作时间，并以自己的设备承担危险责任；（3）、支配报酬差别。劳动关系中的用人 权利人。《最高院关于适用中华人民共和国民事诉讼法若干问题的规定》第五十七条规定：必须共同进行诉讼的当事人没有参加诉讼的，人民法院应当依照民事诉讼法第一百一十九 ...
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《中华人民共和国职业病防治法》第五十三条的规定，如用人单位没有依法参加工伤社会保险的，劳动者的医疗和生活保障应由最后的用人单位承担。 （三）用人单位合并 等，主张一次性了结，对此应当如何认定与处理，司法实践中，对构成五至十级伤残，根据工伤保险条例规定，劳动者提出解除劳动关系的，可一次性了结，对此大家 ...
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岁）在山东省潍坊市科技职业学院同学期间建立恋爱关系。2005年，王志才毕业后参加工作，赵某某考入山东省曲阜师范大学继续专升本学习。2007年赵某某毕业参加 问：最高人民法院关于建立案例指导制度的规定下发后，社会各界高度关注，请问社会公众如何参与案例指导工作？答：我们要构建的案例指导制度，是充分体现司法 ...
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》、《医疗机构管理条例》、《医疗机构管理条例实施细则》等行政管理法层面的规定，患者知情同意权在我国现行法中得以确立。在保护范围上，这些 方案，则不能认为两者之间存在事实因果关系。这里的问题是：如何认定受试者在研究者充分说明之后将作出的选择。在临床诊疗领域，美国自1972年 Canterbury v. ...
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在特定行业或者特定地域内造成一定影响的，是否构成组织、领导、参加黑社会性质组织罪？黑社会性质组织与一般恶势力团伙的分界点如何厘清？针对此类案件，笔者进行 关系到黑社会性质组织犯罪之犯罪圈的大小，因此后续相继出台了若干关于黑社会性质组织认定特征的解释。对此诚如有学者所言：法律的规定有时表现得比较抽象，要 ...
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单位，其申请工伤不符合前提条件，社会保险行政部门不能受理。灵活就业人员属于无固定工作的人员，如何认定工伤。根据《工伤保险条例》第十四条、第十五条、第十六条的规定，如何界定其工作时间、工作场所、上下班途中等情形，这给社会保险行政部门带来很大困难。因其工作的灵活性是否会导致只要其参加了工伤保险，他一 ...
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的案件中，为机动车承保强制保险的保险公司应当作为共同被告参加诉讼。如果受害人没有起诉保险公司，人民法院也应当依照道路交通安全法的规定，追加保险公司为共同被告 他人使用车辆，属违背真实意志的，不认定为他人擅自使用车辆。11、车辆所有人没有按照《机动车交通事故责任强制保险条例》的规定，为机动车投机动车强制 ...
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造成结果加重，则应认定学校对结果加重部分负有过错。 以上是简单的对以学校为主体发生的案件，下面我就结合案例，谈谈我们教师在工作中应当如何防范、避免风险的 小学教学楼外栏杆高度为92厘米，通道宽度为137厘米，未达到《中小学校建筑设计规范》规定的标准，存在安全隐患；同时，学校对郑某等人在通道上做游戏未予 ...
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第25条：职工依照法律、法规的规定，在集体企业内享有下列权利：（一）企业各级管理职务的选举权和被选举权；（二）参加企业民主管理，监督企业各项活动 不同。在劳动合同中，用人单位必须严格按照《劳动法》和国家有关规定合理安排劳动者的工作时间和休息休假，如用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日，如果用人单位 ...
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案范围。 二、事实劳动关系 5、如何认定事实劳动关系？ 《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部发[2005]12号第一条规定，用人单位招用劳动者未订立书面 ]12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第三条第二款的规定，用人单位提出终止劳动关系的，应当按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的 ...
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